Ведущий специалист отдела персонала

Вакансия № 10478742 от компании АО ТВЭЛ-СТРОЙ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО ТВЭЛ-СТРОЙ.

☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 70000 до 90000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 10478742 добавлено в базу данных: Пятница, 28 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 10478742:

Прочитано соискателями - 617 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "АО ТВЭЛ-СТРОЙ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Кадровый учет и делопроизводство в полном объеме (200 человек 8 регионов): прием, перевод, увольнение работников, ведение табеля учета рабочего времени, командировки, отпуска, больничные листы.
Участие в оценке персонала.
Подготовка кадровых отчетов.
Ведение номенклатуры дел.
Подготовка кадровых документов к архиву.

Требования к работнику:

Должен знать:
- Трудовой кодекс Российской Федерации, принципы организации работы с персоналом;
- основы организации делопроизводства;
- порядок заключения трудовых договоров, соглашений и регулирования трудовых споров;
- стандарты и унифицированные формы кадровой документации; порядок оформления, ведения и хранения документации, связанной с кадрами и их движением;
- организацию табельного учета;
- порядок составления установленной кадровой отчетности;
- требования по защите информации, составляющей коммерческую тайну и режим её обеспечения, режимные требования; культуру труда и этику делового общения.:
Образование высшее.
Опыт работы в строительной или производственной компании, стаж работы в отделе кадров не менее 10-ти лет.
Опытный пользователь Microsoft Office, 1С ЗУП (8.3), опыт работы с большими объемами информации, готовность к ненормированному рабочему дню, умение работать в команде, настойчивость в достижении целей, работа на конечный результат.