Кассир (ТЦ Водный м. Водный стадион)

Вакансия № 10667208 от компании ZENDEN. Продажи на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ZENDEN. Продажи.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: сменный график.

Зарплата: от 40000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Водный стадион, Головинское шоссе, 5.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 10667208 добавлено в базу данных: Четверг, 27 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 10667208:

Прочитано соискателями - 152 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ZENDEN. Продажи":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ZENDEN – российская торгово-производственная компания федерального масштаба. Имея более 250 действующих магазинов по всей стране, ZENDEN продолжает активно развиваться, открывать новые магазины, покорять новые города. Помимо розничных магазинов, под управлением компании находятся несколько обувных производств, современные торговые центры, ряд социальных проектов.

Цель компании – помогать людям двигаться вперед, наполняя каждый их шаг чувством комфорта и уверенности на пути к цели.

Приглашаем в нашу команду кассиров:

Обязанности работника:

осуществление денежного расчета с покупателями;
заполнение кассовой документации;
консультирование клиентов в зале‚ помощь в выборе товара.

Требования к работнику:

опыт работы кассиром от 1 года (желательно);
активность, грамотная речь, доброжелательность;
коммуникабельность.

Условия труда:

Место работы: м. Водный стадион.
работа в стабильной компании;
конкурентная заработная плата от 40 000 рублей;
оформление по ТК РФ с 1 рабочего дня;
удобный сменный график работы;
скидки на продукцию магазина;
возможность профессионального и карьерного развития за счет обучения и тренингов;
активное участие в жизни компании (корпоративные мероприятия, конкурсы).