Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Ведущий специалист отдела компенсаций и льгот

Вакансия № 10774739 от компании «Почта России», Офис на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании «Почта России», Офис.



☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 10774739 добавлено в базу данных: Среда, 22 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 10774739:

Прочитано соискателями - 220 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "«Почта России», Офис":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Если Вы талантливы, ориентированы на результат, а главное - умеете и любите работать, то у Вас есть прекрасная возможность проявить себя в нашей компании.

Обязанности работника:

  • разработка, актуализация, сопровождение организационной структуры с учетом задач бизнеса;
  • разработка и внесение изменений в положения о структурных подразделениях Филиала/ОСП и направляет на согласование, и утверждение в соответствии с утвержденными Предприятием типовыми документами, методологией и порядком их формирования;
  • разработка должностных инструкций и согласование, в соответствии с утвержденными Предприятием типовыми документами, методологией и порядком их формирования.
  • Администрирование:
  1. социальных выплат (материальная помощь в связи со смертью близких родственников работника, возмещение расходов за детские путевки и другие выплаты) согласно ЛНА Предприятия;
  2. программ страхования (добровольное медицинское страхование (далее – ДМС), страхование от несчастных случаев и болезней (далее – СНС);
  3. негосударственное пенсионное обеспечение (далее - НПО).

- Участие в закупочной деятельности и выдаче детских новогодних подарков.

Требования к работнику:

  • высшее профильное образование;
  • опыт работы в области компенсаций и льгот на предприятии с филиальной сетью или на предприятии с обособленными структурными подразделениями; в подготовке аналитических отчетов, презентаций и справок по результатам расчета численности по всем функциональным направлениям в Филиале

    обучаемость: способность самостоятельно изучить нормативные документы по организации и нормированию труда, ресурсному планированию в Филиале;

  • знание 1С: Заработная плата и управление персоналом;
  • продвинутый пользователь Excel (работа с большим объемом информации);
  • знание: Word, Outlook Express, WinRAR, WinZIP, Vizio.

Условия труда:

  • крупная и стабильная компания;
  • ДМС/Страхование жизни;
  • компенсация санаторных путевок, детские оздоровительные лагеря;
  • график работы: 5/2, с 9 до 18 ч, в пятницу до 16:45 ч;
  • зарплата 2 раза в месяц, оклад 60000 руб+75 % премия, каждые полгода;
  • место работы: станция М. Первомайская, ул. 8-я Парковая.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.russianpost.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) «Почта России», Офис

Сфера деятельности компании: Перевозки, логистика, склад, ВЭД; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?