Менеджер розничных магазинов/Управляющий розничными магазинами
Вакансия № 10786212 от компании ООО ТРИОль концепт на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ТРИОль концепт.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Новокузнецкая, Большая Татарская улица, 35с7-9.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 10786212 добавлено в базу данных: Среда, 5 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 10786212:
Прочитано соискателями - 187 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО ТРИОль концепт":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
- Организация эффективной работы сети магазинов
- Долгосрочное и краткосрочное планирование. Составление и защита бюджетов.
- Обеспечение выполнения KPI направления. Достижение целей по объему продаж и доходности.
- Анализ ключевых показателей. Аналитика продаж по ассортименту.
- Координация взаимосвязей off-line магазинов и on-line магазина (omni channel)
- Разработка и проведение мероприятий по стимулированию продаж. Оценка их эффективности.
- Участие в формировании товарной матрицы. Определение и выявление приоритетных товаров.
- Составление бюджета закупок и ассортиментного плана закупок.
- Составление маркетинг плана. Оценка его эффективности.
- Разработка и обеспечение выполнения стандартов VM.
- Разработка стандартов обслуживания и контроль их соблюдения
- Контроль соблюдения стандартов внешнего вида магазинов, включая техническое состояние
- Организация мероприятий, направленных на увеличение базы лояльных покупателей
- Координация взаимодействий с другими департаментами компании и поставщиками
- формирование эффективной команды сотрудников: подбор персонала, составление мотивационных программ, организация обучения, аттестации и регулярное повышение квалификации сотрудников
2. Развитие сети магазинов
- Мониторинг торговых площадей
- Расчет перспективности предлагаемых площадей. Анализ объема и качества трафика, окружения,
- Проведение переговоров с арендодателями
- Реализация проекта по открытию магазинов. Взаимодействие с подрядчиками и смежными департаментами компании
Требования к работнику:
Высшее образование
- Опыт управленческой работы в розничных сетях на соответствующей должности не менее 3-х лет
- Опыт работы с e-commerce
- Лидерские качества
- Отличные коммуникативные навыки. Умение убеждать и мотивировать
- Умение и желание вникать во все детали процесса, не только управлять но и самостоятельно решать рабочие вопросы, накапливать и передавать знания сотрудникам, стимулируя их рост;
- Позитивный настрой, умение выстраивать деловые, эффективные взаимоотношения как с подчиненными, так и с руководителями смежных департаментов
- Стремление к профессиональному росту, достижению и удержанию высоких показателей работы подразделения;
- Инициативность и ответственность
- Аналитический склад ума
- Активная жизненная позиция
- Готовность к командировкам
- Знание английского языка приветствуются
- Продвинутый пользователь Excel, 1С, Word, Outlook.
Условия труда:
- Работа в стабильной компании, имеющей интересные и реалистичные планы развития
- Работа со стильной и качественной продукцией
- Официальное оформление по ТК РФ
- График работы 5/2
- Полный социальный пакет (оплачиваемый больничный и отпуск)
- Возможности для дальнейшего профессионального и карьерного роста
- Полный рабочий день
- На территории работодателя
- Адрес: ?М. Новокузнецкая. М. Третьяковская, М. Павелецкая
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.for-rus.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):