Старший продавец

Вакансия № 1159680 от компании Айрис на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Айрис.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 30000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Санкт-Петербург, улица Шостаковича, 8к2б.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 1159680 добавлено в базу данных: Воскресенье, 2 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 1159680:

Прочитано соискателями - 210 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Айрис":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

- Управление коллективом, обучение и развитие продавцов.
- Контроль стандартов обслуживания, обеспечение соблюдения установленных регламентов.
- Организация и контроль закупочной деятельности.
- Организация приемки и выкладки товара.
- Обеспечение сохранности товарно-материальных ценностей.
- Проведение инвентаризаций.
- Анализ финансовых результатов. Работа по повышению рентабельности магазина.
- Обеспечение проведения рекламных акций.
- Подготовка установленной отчётности.
- Взаимодействие с контролирующими организациями.
- Обеспечение бесперебойной работы магазина, решение технических и хозяйственных вопросов.

Требования к работнику:

- Опыт работы ст.продавцом или администратором непродовольственных товаров с большим ассортиментом.
- Отличное знание технологий розничной торговли.
- Умение создать в магазине атмосферу, комфортную для покупателей.
- Умение управлять коллективом, быть наставником, увлечь людей.
- Уверенный пользователь компьютера. Знание программ Microsoft Office, 1С:Предприятие 8.2.
- Знание кассовой дисциплины.
- Опыт взаимодействия с контролирующими организациями.

Условия труда:

- График работы 2/2.
- Официальное трудоустройство в стабильной компании.
- Своевременная оплата труда (оклад + премия).
- Скидки на товары компании.
- Возможности профессионального и карьерного роста.
- Сменный график работы.
- На территории работодателя.