Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Генеральный директор производственно-сбытовой компании (товары для рыбалки)

Вакансия № 11964807 от компании ООО Оджас на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Оджас.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 11964807 добавлено в базу данных: Пятница, 21 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 11964807:

Прочитано соискателями - 181 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО Оджас":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Руководство:
    • Командой из 2-х человек (пока)
    • Физическим магазином, который работает и как пункт выдачи Internet магазина, и как самостоятельная бизнес-единица
    • Крупным Internet магазином по продаже товаров для рыбалки
    • Создание собственного сильного бренда
    • Вывод на рынок (в том числе мировой) собственного бренда рыболовных снастей
    • Координация производства (своего)
    • Ответственность за выполнение финансовых показателей бизнеса
    • Создание и защита перед акционерами годовых и квартальных бюджетов компании
    • Исследования рынка
    • Создание бизнес и маркетинговой стратегии работы
    • Запуск и анализ мультиканальных рекламных кампаний
    • Создание с нуля дистрибьюторской сети
    • Поддержание отношений с ключевыми клиентами
    • Создание с нуля процессов в компании
    • Создание мотивированной и эффективной команды

Требования к работнику:

  • Опыт руководства компанией или структурным подразделением от 2 лет
    • Опыт в маркетинге и продажах от 3-х лет ОБЯЗАТЕЛЕН
    • Опыт работы и знание рынка в направлении «товары для хобби» ОБЯЗАТЕЛЕН
    • Образование высшее – желательно экономическое, MBA – рассматривается как плюс
    • Наличие успешных кейсов вывода на рынок новых продуктов или услуг ОБЯЗАТЕЛЬНО
    • Опыт запуска мультиканальных рекламных кампаний
    • Опыт в анализе рыночных цен и создании своего обоснованного прайс-листа
    • Опыт работы с зарубежными рынками – крайне желателен
    • Опыт работы с производством (подчинение/координация/партнерство)
    • Хорошие презентационные навыки и ораторские способности
    • Английский язык – не ниже уровня Upper Intermediate ОБЯЗАТЕЛЬНО
    • Готовность к командировкам
    • Наличие рекомендаций от руководителей, подчиненных и клиентов
    • Желателен опыт взаимодействия с собственниками бизнеса
    • Живое мышление
    • Способность легко воспринимать и анализировать информацию
    • Эмоциональная устойчивость
    • Энергичность
    • Харизматичность
    • Конструктивность
    • Позитивное мышление
    • Коммуникабельность
    • Способность выдерживать давление
    • Коммерческое мышление и навыки успешного ведения сложных переговоров
    • Открытость к сотрудничеству: интересуется мнением других, задает вопросы, выявляет зоны согласия и точки разногласий в интересах, ищет взаимовыгодные решения
    • Управление конфликтами: заранее определяет точки возникновения возможных конфликтов, предпринимает действия по управлению ими
    • Развитый эмоциональный интеллект
    • Эффективная работа в стрессовых ситуациях
    • Владение и понимание основных показателей P&L и производных коэффициентов
    • Хорошее знание себя: понимание своих сильных сторон, зон роста и наличие плана по развитию
    • Инновационное мышление: способность к анализу рынка, поиску возможностей и разработке новых продуктов и сервисов

Условия труда:

  • 5/2
    • Подчинение – владельцы бизнеса (2)
    • Комфортный офис в центре Москвы (м. Тульская)
    • Компактная мотивированная команда
    • Компенсационный пакет – по результатам собеседования

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.ojas.pro/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?