Менеджер по развитию направления "ВЭД"

Вакансия № 12361497 от компании АО Агророс банк на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Агророс банк.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Перово, Зелёный проспект, 20.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 12361497 добавлено в базу данных: Понедельник, 27 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 12361497:

Прочитано соискателями - 110 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "АО Агророс банк":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Динамично развивающийся банк"Агророс" (25 лет на рынке банковских услуг) приглашает в свою профессиональную команду менеджера по развитию направления ВЭД.

Требования к кандидату:

в приоритете опыт успешного привлечения юридических лиц, работающих по ВЭД в Банк на обслуживание;
опыт работы в сфере продаж банковских услуг от 3-х лет;
образование высшее (готовы рассмотреть специалистов из банковской сферы, а также из сферы оказания услуг для бизнеса в направлении Таможенных брокеров и международных перевозок).
личные качества: развитые коммуникативные навыки; клиентоориентированность; нацеленность на результат;
уверенный пользователь ПК.

Обязанности работника:

эффективное привлечение юридических лиц, работающих в направлении ВЭД на расчетно-кассовое обслуживание в Банк;
выявление потребностей клиента, предоставление консультаций по продуктам Банка, осуществление продаж банковских продуктов и услуг;
проведение переговоров и встреч с потенциальными клиентами.

Условия труда:

1) Полная занятость, полный день:

оформление в соответствии с ТК РФ, соцпакет;
дополнительные выплаты к отпуску и т.п.;
график работы 5/2;
достойный уровень дохода (зависит от опыта кандидата, обсуждается на собеседовании);
дружный, активный и высокопрофессиональный коллектив;
возможность профессионального роста.

2) Можем рассмотреть вариант сотрудничества по агентскому договору (достойная мотивация, условия обсуждаются).

Надеемся на эффективное и взаимовыгодное долгосрочное сотрудничество