Менеджер по персоналу

Вакансия № 12750808 от компании ТЕХСНАБЭКСПОРТ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ТЕХСНАБЭКСПОРТ.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Третьяковская, Озерковская набережная, 28С3.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 12750808 добавлено в базу данных: Среда, 5 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 12750808:

Прочитано соискателями - 184 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ТЕХСНАБЭКСПОРТ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Методическая поддержка и консультация работников Общества по вопросам оплаты труда, льгот и компенсаций.
Оформление приказов на установление/изменение надбавок, материальной помощи.
Расчет годовой премии по КПЭ работникам Общества, оформление приказов о поощрении работников годовой премией.
Ведение, актуализация штатного расписания и штатной расстановки.
Подготовка кадровой отчетности в зоне функциональной ответственности.
Участие в HR-проектах, направленных на развитие и повышение эффективности персонала (системы мотивации работников).
Квотирование.
Оформление приема и перевода работников. Взаимодействие с ОЦО «Гринатом».
Проведение закупочных процедур в зоне функциональной ответственности.
Подготовка заявок на расход денежных средств в рамках бюджета.
Регистрация первичных учетных документов в Системе SAP ERP и передача в ОЦО «Гринатом».
Административная поддержка директора по персоналу Общества.

Требования к работнику:

высшее профессиональное образование (экономическое)
опыт работы на предприятии Росатома не менее 1 года (как преимущество)
опты ведения кадрового делопроизводства
владение MS Office (Excel на уровне уверенного пользователя)
опыт работы в SAP HCM, SAP SRM, 1 С Предприятие
хорошие аналитические способности, коммуникативные навыки, готовность к работе в условиях многозадачности

Условия труда:

срочный трудовой договор на период отпуска по уходу за ребенком
стабильная заработная плата (оклад + надбавка + годовой бонус по результатам работы)
возможности для обучения и профессионального развития
гарантированный социальный пакет
офис в центре