Руководитель отдела развития / Исполнительный директор
Вакансия № 12840008 от компании ООО РУСИНТЕРСЕРВИС на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО РУСИНТЕРСЕРВИС.
☑ Основной блок:
Опыт работы: более 6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Строгино, улица Кулакова, 20с1В.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 12840008 добавлено в базу данных: Пятница, 31 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 12840008:
Прочитано соискателями - 158 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО РУСИНТЕРСЕРВИС":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Компания «РУСИНТЕРСЕРВИС» - международный транспортный экспедитор, предлагающий полный комплекс услуг в сфере ВЭД и таможенного оформления.
Мы предлагаем доставку всеми видами транспорта, таможенное оформление, оформление сертификатов, страхование. Есть представительство в ЕС, склады консолидации.
Ищем лидера, способного создать под себя команду специалистов для совместной успешной работы.
Нужен кандидат нацеленный на результат, со стратегическим мышление и умением находить компромисс, желанием достигать поставленных целей и зарабатывать.
С аналитическим складом ума, высокой работоспособность, умением расставлять приоритеты в работе, высокой скорость принятия управленческих решений, способность самостоятельно решать возникающие текущие проблемы.
Обязанности работника:
- Составление и реализация общей стратегии развития компании;
- Выполнение намеченных коммерческих планов;
- Формирование отдела и руководство отделом продаж, логистики, таможенного оформления – подбор специалистов, обучение, адаптация специалистов, мотивация персонала, постановка и распределение задач, контроль;
- Поиск сотрудников, проведение собеседований.
- Взаимодействие со смежными отделами внутри компании;
- Оперативное управление отделом: распределение нагрузки, анализ ситуаций, контроль ключевых показателей;
- Разработка и внедрение карьерной модели отдела, системы оценки;
- Разработка и внедрение системы мотивации, показателей КРI сотрудников;
- Координация оказания услуг клиентам, контроль сроков и качества исполнения;
- Оптимизация процессов для минимизации затрат и повышения качества оказываемых услуг;
- Поиск новых поставщиков услуг, мониторинг ставок;
- Взаимодействие с действующими поставщиками услуг - анализ ценообразования, прогнозирование условий на рынке;
- Организация и контроль перевозок всеми видами транспорта «от двери до двери»;
- Минимизация затрат на оказание услуг (перевозку, таможенное оформление и пр.);
- Взаимодействие с перевозчиками, сертификационными органами, таможенными органами, страховыми компаниями и пр.;
- Контроль полного документального сопровождения сделок, контроль взаиморасчетов с клиентами;
- Контроль и организация документооборота, в т.ч. электронный, отчетность с клиентами, претензионная работа с клиентом и поставщиками.
Требования к работнику:
- Законченное высшее образование (ВЭД, Таможенное оформление, Логистика);
- Опыт работы в аналогичной должности от 5 лет;
- Глубокое понимание особенностей процессов логистики и таможенного оформления, ВЭД;
- Знание таможенного законодательства, ИНКОТЕРМС 2010, ИНКОТЕРМС 2020;
- Владение языками (английский переписка);
- Опыт руководства 10 и более сотрудниками;
- Опыт оптимизации бизнес-процессов без потери качества;
- Сильные управленческие навыки;
- Наличие практических навыков в создании «СКРИПТОВ» для работников «Управления Продаж»;
- Наличие практических навыков работы в режиме start-up;
- Наличие навыка, на этапе start-up, в организации «Управления Продаж» в соответствии с действующем на предприятии Регламентом, и дальнейший ежедневный контроль его исполнения;
- Наличие реального опыта в реализации проектов от начала до этапа его полной реализации;
- Наличие навыков и практического опыта планирования на день, неделю, месяц, год;
- Наличие навыков связанным с подбором управленческого персонала, включая руководителей отделов и менеджерского состава;
- Наличие опыта в определении компетенций для нанимаемых в «Управление Продаж» работников;
- Наличие навыков и опыта в ежедневном контроле за исполнением работниками действующих на предприятии Регламентов, Положений и Правил, а также знаний ими должностных обязанностей, установленных трудовым договором;
- Наличие опыта в создании форм отчетной документации и ежедневного контроля за ее своевременным предоставлением;
- Наличие опыта работы и формирования документооборота на электронных площадках;
- Опыт работы и формирования документооборота при участии в тендерах, закупках (44ФЗ и 223ФЗ)
Условия труда:
- Место работы: г. Москва, ул. Кулакова, м. Строгино.
- График работы: 5/2, с 10-00 до 19-00, либо обсуждается.
- Оклад + KPI (обсуждается по итогам собеседования);
- Оформление по ТК РФ;
- Укомплектованное рабочее место, чай, кофе.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://rusinterservice.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):