Менеджер по персоналу
Вакансия № 12854106 от компании ООО Торговый Центр-Д на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Торговый Центр-Д.
☑ Основной блок:
Опыт работы: не требуется.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: до 70000 руб..
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, 3-я улица Ямского Поля, 30.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 12854106 добавлено в базу данных: Воскресенье, 26 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 12854106:
Прочитано соискателями - 179 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО Торговый Центр-Д":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
- Ведение табеля учета рабочего времени сотрудников
- Разработка и внедрение локальных нормативных актов, положений, правил, должностных инструкций, трудовых договоров, дополнительных соглашений к трудовым договорам, гражданско-правовых договоров
- Подбор персонала (размещение вакансий, поиск и отбор кандидатов, первичное интервью, оценка кандидата)
- Составление и ведение адаптационных планов по новым сотрудникам, контроль прохождения ими испытательного срока
- Осуществление контроля за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях компании и соблюдение работниками правил внутреннего и трудового распорядка
- Участие в рамках отдела персонала в мероприятиях по развитию корпоративной культуры;
- Участие в разработке мотивации персонала (KPI)
- Участие в разработке и реализации внутренних HR процессов компании;
- Организация тренингов, корпоративов и обучающих семинаров;
- Планирование организации и контроля подготовки, переподготовки и повышения квалификации специалистов и руководителей
- Оценка эффективности проведенного обучения, в том числе с помощью аттестации
- Выработка и проведение кадровой политики для реализации целей и задач работы компании, карьерное планирование.
Требования к работнику:
- Высшее образование, желательно профильное, возможно, прохождение специализированных обучающих программ ( курсов);
- Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
- Знание программы 1 С 8.3
- Опыт ведения кадрового делопроизводства, желательно по нескольким юр лицам в 1 С 8.3.
- Отличное знание ТК РФ;
- Профессиональные и личные качества: презентабельность, активность, ответственность, работа на результат, умение работать в режиме многозадачности.
Условия труда:
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- График работы 5/2
- Место работы: Офис - м. Белорусская
☑ О компании:
Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):