Руководитель отдела лидогенерации

Вакансия № 13073524 от компании ООО Технологии в образовании на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Технологии в образовании.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 13073524 добавлено в базу данных: Четверг, 13 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 13073524:

Прочитано соискателями - 123 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО Технологии в образовании":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы SkillFactory - одна из самых быстрорастущих компаний в сфере EdTech.

Финансовый рост (YoY): х4 в 2018 год, x3 в 2019 году;
Участники рейтинга РБК: 35 крупнейших EdTech-компаний России;
Крупнейший провайдер онлайн-образования в сегменте Data Science.

Мы ищем человека на топ-позицию с прямым подчинением фаундеру проекта, который будет управлять всеми маркетинговыми бизнес-процессами в направлении лидогенерации.

Ваши ключевые обязанности:

Управление командой;
Увеличение входящих лидов на продукты компании;
Разработка собственных маркетинговых каналов для целей лидогенерации;
Проведение экспериментов и масштабирование успешный идей;
Работа с воронкой на этапах: привлечение и активация.

Что вы найдете у нас:

Мощную команду. Каждый из нас готов делиться знаниями и умениями, умеем фокусироваться на важном, работаем на результат.
Скорость, драйв и ответственность. От идеи до запуска за день, у вас будут все полномочия самостоятельно принимать решения. Признаем ошибки и все учимся на них.
Широкие возможности реализации и развития. Свобода в принятии управленческих решений.
Бесплатное обучение на всех программах SkillFactory.
Гибкий график, конкурентную рыночную зарплату и возможность работать удаленно или в компании коллег.
Возможность значительно профессионально вырасти и примерить роль топ-менеджера.

Мы бы хотели, чтобы кандидат на отличном уровне понимал следующие сферы:

- Работа партнерами: поиск и выстраивание отношений с партнерами для закупки трафика по модели CPA, включая работу с CPA-сетями
- Прямая закупка трафика у инфопартнеров/блоггеров/СМИ/инфлюенсеры, включая YouTube/IG-блогеры, медиабаинг
- Управление основными performance каналами: Яндекс.Директ, Google Ads, FB семейство, ВКонтакте и MyTarget
- Использование контент-маркетинга и рекламных спецпроектов для целей лидогенерации
- Проектирование продуктовых решений для целей лидогенерации
- Управление CRM-маркетингом: оферные рассылки, триггерные цепочки касаний, пуши
- Принципы развитие органических каналов трафика
- Повышение конверсий лендингов на этапе «оставление заявки».

В каждом из этих направлений вам нужно будет управлять деятельностью штатных специалистов и/или подрядчиков. Наш кандидат - это сильный специалист-практик с управленческим опытом.

Поэтому необходимо:

Быть прекрасным коммуникатором (вам предстоит быть центром экспертизы по всему трафику для всех продуктовых подразделений).
Уметь собирать вокруг себя команду, организовывать людей и развивать подчиненных.
Обладать навыками проектного менеджмента.

Профессиональный опыт и требования:

Опыт на руководящей должности от 2-х лет;
Опыт работы в сфере digital-маркетинга не менее пяти лет с бюджетом от 5 млн./мес;
Опыт создания и кратного масштабирования направления лидогенерации на b2c рынке (будьте готовы предоставить кейсы);
Знания систем аналитики — Яндекс.Метрика, Google Analytics, работали в/внедряли системы сквозной аналитики;
Владение аналитическим инструментарием: Excel/Google Spreadsheets/SQL/Python - будет значительным преимуществом.

Мы с вами на «одной волне», если вы:

Не пытаетесь расти за счет бесконечной оптимизации стандартных инструментов лидогенерации, а ищите новые каналы и способы масштабирования
Говорите не только на основе отдельных метрик, но и на языке бизнеса (ваша задача превращать маркетинговый бюджет в сделки)
Оптимизируете рекламные каналы по показателю gross margin, а не CPC/CPL/ROMI;

В сопроводительном письме мы ждем от вас:

* Портфолио с описанием не менее 2-х кейсов масштабирования каналов лидогенерации;
* Коротким ревью вашего управленческого опыта с примерами роста эффективности и экспертизы вашей команды.