Маркетолог (IT, B2B) / IT Marketing Manager

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Автозаводская, улица Ленинская Слобода, 26с28.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 13834348 добавлено в базу данных: Четверг, 6 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Innovative People":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Предлагаем сильному маркетологу присоединиться к нашей айтишной команде. Важно наличие портфолио и резюме с оцифрованными результатами труда. Обязателен опыт в IT секторе, идеально, если экспертиза нарабатывалась именно в интеграторах.

Innovative People - группа компаний, которая более 13-ти лет предоставляет комплексные услуги в сфере информационных технологий. Сейчас основные задачи связаны с работой двух бизнес-направлений - Ресурсный аутсорсинг и Заказная разработка.

Важно! Здесь не будет огромных бюджетов, но будет много свободы и возможность взять ответственность за реализацию полезных для конкретного бизнеса маркетинговых идей.

В среднем частном бизнесе умеют считать деньги. Поэтому лучше не откликаться, если хочется присоединиться к чему-то большому, с уже выстроенными процессами. Но если вам самому нравится строить и развивать бренды, если вам нравится драйвить процесс, если вы про результат, скорость и про умение договориться - нам наверняка есть, что обсудить.

Задачи в данной роли (краткосрочные):

1. Перезапустить сайт Группы компаний - нужно довести до запуска уже начатый проект, общаться с дизайнерами, наполнять контентом, дописать кейсы;

2. Создать несколько презентаций - наполнить контентом, курировать дизайнера на удаленке, чтобы визуально тоже все было хорошо.

3. Быть в одной лодке с HR-командой - драйвить контент-план для соцсетей в рамках развития HR-бренда.

Задачи в данной роли (в целом и долгосрочные):

1. Реализовать маркетинговую стратегии по продвижению бренда компании и HR-бренда (да, она уже есть, но свои корректировки можно и нужно привносить);
2. Грамотно защищать бюджет и работать с возражениями ЛПР;
3. Разработать фирменный стиль и брендбук группы компании;
4. Понимать принцип продвижения HR-бренда компании в соцсетях, любить и уметь это + курировать маркетинговое продвижение Карьерного сайта + быть в одной лодке с HR-командой по расширению штата сотрудников, тк соцсети - отличный инструмент привлечения IT-специалистов;
5. Помогать айти-спецам готовиться к участию в профильных конференциях (тоже совместно с НR);
6. Организовывать конференции/митапы совместно с Директором по продвижению бизнеса, знать отраслевые мероприятия, в которых нам стоит поучаствовать, готовить ЛПР к участию/выступлениям/интервью;
7. Анализировать конкурентов и отстраиваться от них;
8. Взаимодействовать со средствами массовых информации (в основном, с цифровыми) , чтобы увеличить узнаваемость компании;
9. Прогнозировать и рассчитывать стоимость рекламных кампаний, грамотно подходить к составлению медиапланов и защищать бюджет на это все (см. п.2);
10. Строить карты рекламных каналов и согласовывать метрики/таргеты;
11. Проводить фокус-опросы для изучения целевой аудитории;
12. Участие во внутрикорпоративных мероприятиях, в том числе, совещаниях, обсуждениях, касающихся работы.

Что ждем от вас:

1. Глубокие знания в интернет-аналитике и опыт работы с продвижением HR-бренда в соцсетях;
2. Понимание механики работы рекламных каналов;
3. Понимание и опыт в PR и SERM;
4. Экспертиза в маркетинге в IT секторе - от 3-х лет;
5. Опыт управления фрилансерами на удаленке - уметь ставить задачи и четко их отслеживать;
6. Умение формировать Daschboard отчеты и презентовать перед руководством;
7. Умение продавать и презентовать итоги перед собственниками бизнеса и партнерами;
8. Опыт управления и оптимизации рекламного бюджета (до 1-2 млн рублей);
9. Умение все задачи, даже текстовые, оцифровывать и замерять их результативность;
10. Высокая степень самостоятельности, самомотивированности и дружелюбия (и хотя этот пункт десятый, он очень важен:).

Что готовы предлагать мы:

1. Рыночная белая зарплата, соответствующая вашему портфолио и оцифрованным результатам труда;
2. Карьерный рост пропорционально росту сложности задач;
3. Коллег-экспертов в IT (будет интересно работать в команде профи);
4. Корпоративная культура, где ценят умение держать слово и готовность помогать;
5. Возможность реально влиять на развитие бизнес-направлений, а не быть просто винтиком в большом механизме;
6. ДМС со стоматологией после прохождения испытательного срока;
7. Обучение (тренинги, семинары, курсы повышения квалификации);
8. Офис в 5-ти минутах ходьбы от ст. м. Автозаводская:
9. Гибкий рабочий график - мы про результат;
10. Полное соблюдение ТК РФ.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):