Комплектовщик/ упаковщик

Вакансия № 13880069 от компании Транспортно-Логистический Холдинг Мэйджор на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Транспортно-Логистический Холдинг Мэйджор.

☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 36000 до 50000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 13880069 добавлено в базу данных: Пятница, 14 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 13880069:

Прочитано соискателями - 230 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Транспортно-Логистический Холдинг Мэйджор":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Карьера в Major - для тех, кто умеет смотреть в будущее и делает осознанный выбор работы, готов много работать и многому учиться, получать удовольствие от работы, для тех, кто верит в безграничность человеческих возможностей.

Обязанности работника:

Комплектация, сбор товара по терминалу (проводится обучение);
Упаковка заказов;
Упаковка коробов и паллет;
Помощь в разборе приемок;
Участие в проведении инвентаризаций.

Требования к работнику:

Желателен опыт работы на складе, также рассматриваются кандидаты без опыта работы;
Обучаемость;
Внимательность;
Ответственность, умение работать в команде;
Аккуратность;
Исполнительность.

Условия труда:

Место работы: Красногорский р-н, с. Павловская Слобода, ул. Ленина, 85;
Корпоративный транспорт от м. Строгино (остановка ул.Кулакова 20, стр.1), платформа Павшино (остановка Школа);
Сменный график работы, (возможны различные варианты сменности);
Заработная плата от 40 000 до 80 000 руб.;
Оформление по ТК РФ;
Бесплатное питание (комплексный обед);
Спецодежда и средства защиты предоставляются;
Перспективы карьерного роста;
Корпоративное обучение (внутреннее и внешнее), возможность изучения английского языка, корпоративная библиотека;
Скидки на туристические поездки;
Скидки в компаниях-партнерах (фитнес, отдых, развлечения, льготные условия по кредитам в банках-партнерах);
Спортивные и развлекательные мероприятия.