Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель группы по административной поддержке бизнеса

Вакансия № 1591639 от компании PENNY LANE PERSONNEL на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании PENNY LANE PERSONNEL.



☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 1591639 добавлено в базу данных: Вторник, 11 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 1591639:

Прочитано соискателями - 117 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "PENNY LANE PERSONNEL":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Нашему клиенту - на одно из крупнейших производственных предприятий России ищем Руководителя группы по административной поддержке бизнеса, с подчинением Акционеру, в один из ключевых департаментов Head-Office предприятия.

Обязанности работника:

  • Административная поддержка бизнеса.
  • Планирование календаря встреч и совещаний.
  • Организация внешних и внутренних совещаний, встреч, комитетов. Протоколирование.
  • Подготовка выступлений руководителя (подготовка речи для выступлений, презентационных материалов, отчетов и тп.)
  • Координация внутренних информационных потоков и деятельности между подразделениями и Блоками, организация архива, оказание административной поддержки сотрудникам.
  • Контроль деятельности руководителей структурных подразделений и управляемых обществ. Контроль выполнения поставленных задач и поручений.
  • Подготовка и проверка заявок и материалов, выносимых на заседание корпоративных органов управления компании.
  • Выполнение устного и письменного перевода по требованию руководителя.
  • Взаимодействие с водителями, курьерами, секретарями приемных.
  • Travel-поддержка.

Требования к работнику:

  • Высшее образование: экономическое, юридическое, журналистское.
  • Желательно: знание специфики производства продукции предприятий металлургического комплекса, машиностроения, переработки сырья и др.
  • Опыт работы с собственниками бизнесов от 3-х лет обязателен.
  • Опыт руководства людьми.
  • Опыт работы с юридическими, финансовыми документами (желательно русск./англ.).
  • Знание программ электронного документооборота – Directum/ DocsVision
  • Опыт работы в Outlook
  • Знание 1С – 8.2.
  • MS Word, Excel, Power Point – продвинутый пользователь.
  • Знание правил делового этикета, переписки.
  • Англ.яз. – upper-intermediate, итальянский - желательно, французский - желательно. Деловая переписка, перевод – устный/письменный

Условия труда:

  • Оформление по ТК РФ.
  • Работа в стабильной, богатой организации
  • Шикарный офис в центре Москвы
  • С 10-00 до 19-00 ч, (ненормированный раб день)
  • Командировки (50 % рабочего времени)
  • Оклад + ежемесячная премия

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://www.realtor.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) PENNY LANE PERSONNEL

Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?