Менеджер по логистике/менеджер отдела развития логистической компании (удаленная работа)
Вакансия № 16233804 от компании ООО Оболона на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО Оболона.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: гибкий график.
Зарплата: от 50000 руб..
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 16233804 добавлено в базу данных: Вторник, 28 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 16233804:
Прочитано соискателями - 64 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ООО Оболона":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Транспортная компания OОО «Оболона» набирает сотрудников на удалённую работу пo поиску и привлечению клиентов. склад в Подмосковье (МО г. Долгопрудный). Конфиденциально. Звоните все обсудим.
Транспорт в аренде. Транспорт на ИП. т.к держать его на ООО очень затратно. (Кто понимает какие штрафы падают на ООО)
Сайт компании в разработке.
Обязанности работника:
- Поиск и активное привлечение клиентов на транспортно-экспедиционное обслуживание;
- Опыт привлечения клиентов (именно привлечение и ведение клиента, а не разговор о том, что когда-то и что-то кто-то делал)
- Совершение «холодных» звонков (не бояться делать холодные звонки, а именно их делать);
- Ведение клиентов;
- Ведение клиента от и до, понимание как его вести. Нужны продажники, а не просто ведуны.
- Деловая переписка;
- Ведение упрощенной отчетности в Excel
- Кто считает что логист это только ведение клиента и всеми продажами занимается отдел продаж. проходим и ищем вакансии на предприятиях с откатами, успехов в этом.
Требования к работнику:
- Опыт работы в логистических компаниях от 3-х лет (понимание всех процессов в логистике)
- Хорошо развитые коммуникативные навыки;
- Умение убеждать людей;
- Наличие релевантной клиентской базы будет плюсом (свежей базы и свежих (теплых) клиентов, а не пятилетней где половина компаний закрылась.
- Высокий уровень обучаемости
Условия труда:
- График работы: любой
- Заработная плата: 50 000 официального дохода + 10 % от маржинальной прибыли. После 3-х месяцев испытательного срока возможно увеличение официального оклада и процента (Все будем обсуждать по результатам работы)
- План продаж в месяц обсуждается индивидуально ( от 3-х новых клиентов в месяц)
- Оформление официально с первого дня работы
- Мобильная связь компенсируется в конце месяца в полном объеме.
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):