Старший консультант/Брокер

Вакансия № 173293 от компании Colliers International на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Colliers International.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Пресненская набережная, 10, м. Выставочная.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 173293 добавлено в базу данных: Вторник, 25 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 173293:

Прочитано соискателями - 212 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Colliers International":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Colliers International Group Inc. (NASDAQ и TSX: CIGI) является мировым лидером в области недвижимости. Компания насчитывает более 15 000 квалифицированных профессионалов, работающих в 68 странах мира.

Специалисты Colliers в своей работе реализуют современный и нестандартный подход, предлагают продуманные и инновационные решения, которые помогают клиентам приумножать их успех. Colliers, единственная из компаний на рынке консалтинговых услуг в сфере недвижимости, уже 12 лет подряд входит в рейтинг «100 лучших аутсорсинговых компаний мира» по версии Международной ассоциации профессионалов аутсорсинга (IAOP).

Деятельность Colliers International в России началась в 1994 году, на сегодняшний день в офисах в Москве и Санкт-Петербурге работает более 250 сотрудников. Компания является членом Российской гильдии управляющих и девелоперов (РГУД), Российского Совета по экологическому строительству, Российского Совета Торговых Центров (РСТЦ), а также Ассоциации менеджеров России.

Требования к работнику:

Опыт активных продаж в сегменте В2В не менее 3-х лет
Опыт ведения переговоров на уровне первых лиц ОБЯЗАТЕЛЬНО
Нацеленность на результат, клиентоориентированность, навыки работы в команде и ведения самостоятельных проектов, инициативность, творческий подход
Владение английским языком на уровне Upper Intermediate

Обязанности работника:

Активный поиск и привлечение потенциальных клиентов (активный cold calling, конференции, мероприятия)
Развитие отношений с существующими и потенциальными клиентами
Самостоятельное ведение и закрытие сделок: проведение переговоров, осуществление показов, заключение договоров
Постоянный мониторинг рынка