Сток-менеджер

Вакансия № 17809751 от компании BELUGA GROUP. Алкогольное направление. Розничная сеть на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании BELUGA GROUP. Алкогольное направление. Розничная сеть.

☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 17809751 добавлено в базу данных: Вторник, 11 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 17809751:

Прочитано соискателями - 147 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "BELUGA GROUP. Алкогольное направление. Розничная сеть":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Основные задачи:

Регулярная подготовка различных отчетов по запросу руководителя
работа с массивами данных и их последующей систематизацией
работа в программе 1С, Солво
взаимодействие с коллегами в зоне своей ответственности

Что мы ожидаем?:

Уверенный пользователь ПК, MS Office: Word, Excel (ВПР, сводные таблицы - обязательно), 1C:Предприятие 8.3,
аналитический склад ума, умение работать с массивами данных
грамотная письменная и устная речь
навыки ведения деловой переписки и общения с контрагентами, развитые коммуникативные навыки
нацеленность на результат, ответственность, умение адаптироваться к различным изменениям, позитивный настрой, проактивная жизненная позиция доброжелательность, инициативность, стрессоустойчивость, умение работать в условиях многозадачности и с большим объемом информации.

Что мы предлагаем:

Рабочее место складской комплекс Крекшино:

- 10 мин пешком от ж/д станции «Крекшино»
- ближайшая станция метро «Рассказовка»
- корпоративный транспорт из города Краснознаменск
интересная работа среди команды профессионалов
достойный уровень дохода и возможности профессионального роста
корпоративные программы развития талантов
полное соблюдение ТК РФ.