Руководитель направления по правовому сопровождению трудовых отношений
Вакансия № 17832512 от компании АО ОМК на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО ОМК.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 17832512 добавлено в базу данных: Воскресенье, 26 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 17832512:
Прочитано соискателями - 124 раз(а);
Отправлено откликов - 1 раз(а);
☑ Репутация компании "АО ОМК":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
- Работа в роли юридического партнера Дирекции по персоналу: поддержка по вопросам трудового законодательства, подготовка заключений по сложным кейсам, активное участие в проектах;
- Представление интересов Компании в судебных органах, органах исполнительной и законодательной власти по вопросам трудового права;
- Согласование ответов на запросы органов исполнительной и законодательной власти, заключений (отчетов) по итогам осуществления проверок государственных органов по вопросам трудового права. Сопровождение проверок;
- Управление командой юристов в сфере трудовых отношений.
- Разработка и согласование проектов локальных нормативных актов и иных распорядительных документов. Анализ кадровых документов, участие в разработке типовых форм, разработка правовых схем поведения в определенных ситуациях;
- Осуществление правовых аудитов;
- Мониторинг изменений законодательства и актуальной практики правоприменения, информирование и обучение коллег из Дирекции по персоналу.
Требования к работнику:
- Высшее юридическое образование;
- Опыт работы не менее 4-х лет в сфере трудового права, опыт работы в сфере юриспруденции не менее 6 лет;
- Опыт управления командой не менее 2 лет;
- Опыт правовой поддержки подразделений по работе с персоналом по вопросам трудового права (анализ спорных ситуаций, подготовка заключений по сложным правовым вопросам, консультации по различным вопросам трудового права и пр.);
- Опыт непосредственного участия в работе с контролирующими органами при проведении проверок компании в сфере соблюдения трудового права;
- Опыт представления интересов компании в судебных органах при рассмотрении трудовых споров, при переговорах с профсоюзами;
- Опыт работы со сложными кейсами \ проектами (например, применение дистанционной работы и различных режимов рабочего времени с учетом особенностей работы компании и пр.)
- Знания в области гражданского, трудового, административного, налогового, и иных отраслей, применяемых при решении вопросов в области трудовых отношений;
- Ориентация на результат, системность и партнерство.
Условия труда:
- Офис. м. Новокузнецкая/ м. Третьяковская, Павелецкая
- График работы: 5/2 с 09.15 до 18.00. на данный момент удаленная работа.
- Оформление по ТК РФ, официальная заработная плата, оплачиваемые отпуска и больничные, компенсация мобильной связи, ДМС.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.omk.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Металлургия, металлообработка; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):