Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер по продукту (программа лояльности)

Вакансия № 1902607 от компании АНКОР FinTech на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АНКОР FinTech.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 1902607 добавлено в базу данных: Суббота, 15 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 1902607:

Прочитано соискателями - 202 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "АНКОР FinTech":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Менеджер по продукту (развитие программы лояльности)

Ваши будущие задачи:

  • Формирование продуктового видения и требований к программе лояльности (WEB, mobile app);
  • Участие в процессах развития концепции программы лояльности;
  • Подготовка брифов на разработку рекламных материалов (макетов e-mail, SMS, баннеров, и пр.), согласование готовых рекламных материалов;
  • Продвижение программы внутренними и внешними каналами;
  • Подготовка бизнес-кейсов и их защита;
  • Постановка задач на автоматизацию процессов и доработку IT систем;
  • Проведение анализа и формирование отчетов;
  • Участие в привлечении партнеров;
  • Планирование, координация и контроль работы сотрудников смежных подразделений, участвующих в проектах (юристы, СБ, IT, обслуживание, продажи, Digital, маркетинг, аналитики и пр.);
  • Инициация и проведение тендеров и других закупочных процедур для развития и поддержки программы лояльности.

Чтобы стать кандидатом, нужно:

  • Высшее образование, желательно маркетинг, экономика, социологическое, финансовое, математическое;
  • Опыт работы в области развития продуктов не менее 2-х лет (преимущественно IT, телеком и финансовый сектор);
  • Знания в области реализации программ лояльности;
  • Знания методики проведения и контроля эффективности целевых компаний (CRM);
  • Навыки ведения переговоров, подготовки и проведения презентаций;
  • Навыки планирования и координации работ разных подразделений;
  • Умение соблюдать сроки и достигать поставленные цели.

Плюсы для вас:

  • Интересная работа в быстроразвивающейся компании;
  • Уникальная система обучения для каждого сотрудника на основе индивидуальных планов развития;

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - https://ancor.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) АНКОР FinTech

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?