Руководитель направления по работе с ключевыми партнерами

Вакансия № 20107811 от компании ДЕТСКИЕ ДЕРЕВНИ-SOS, РОССИЙСКИЙ КОМИТЕТ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ДЕТСКИЕ ДЕРЕВНИ-SOS, РОССИЙСКИЙ КОМИТЕТ.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 140000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 20107811 добавлено в базу данных: Четверг, 27 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 20107811:

Прочитано соискателями - 161 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ДЕТСКИЕ ДЕРЕВНИ-SOS, РОССИЙСКИЙ КОМИТЕТ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

«Детские деревни - SOS» – российская благотворительная организация член международной некоммерческой благотворительной организации «Детские деревни – SOS», работающей в 136 странах мира. Такая организация – это уникальная альтернатива детским домам. Ежегодно благодаря работе “Детских деревень - SOS” 5000 - 6000 детей избегают сиротской участи. Работа организации финансируется за счет пожертвований десятков тысяч частных лиц и организаций.

На данный момент мы являемся одними из лидеров российского некоммерческого сектора. За последние годы работы в России наша организация заметно выросла и сейчас мы приглашаем в свою команду Руководителя направления по работе с ключевыми партнерами, который возглавит работу подразделения и возьмет на себя ответственность за дальнейшее успешное развитие данного направления.

Кого мы ждем:

Профессионального коммуникатора, способного не только выстроить надежные и доверительные отношения с партнерами и благотворителями, но и обеспечить взаимовыгодное сотрудничество с ними на долгие годы.

Яркого лидера и организатора, который может создать стратегию и повести за собой людей для достижения общей цели.

Человека, испытывающего внутреннюю потребность приносить пользу обществу.

Вам предстоит:

Участие в стратегическом планировании деятельности направления фандрайзинга
Планирование, организация и координация деятельности отдела по работе с ключевыми партнерами (в подчинении 5 сотрудников)
Подготовка презентационных материалов, написание пиар-текстов (писем, статей, новостей)
Взаимодействие с корпоративными партнерами и особо крупными частными донорами по вопросам привлечения финансирования (организация личных встреч, мероприятий, ведение переговоров)
Организация и контроль деятельности, направленной на развитие отношений с партнерами, обеспечение долгосрочного и взаимовыгодного сотрудничества с ними
Взаимодействие с высшим руководством организации и со смежными подразделениями по вопросам достижения целей отдела по работе с ключевыми партнерами
Обеспечение фиксирования истории взаимодействия с партнерами, процесса протоколирования встреч, наполнения баз данных в части сбора средств
Контроль выполнения планов по фандрайзингу, аналитика и отчётность

Требования к работнику:

Опыт работы с VIP-клиентами от 3 лет обязателен, приветствуется опыт работы в сфере корпоративного фандрайзинга
Навыки организации и ведения переговоров на высшем уровне
Опыт организации и проведения мероприятий для привлечения и поддержания отношений с корпоративными партнерами, особо крупными частными благотворителями
Навыки публичных выступлений
Английский язык не ниже уровня C1 (Advanced): разговорный и письменный

Владение программным обеспечением: Microsoft office (Word, Excel) на уровне продвинутого пользователя, CRM, графическими редакторами для работы с презентациями
Личные качества: психологическая зрелость, лидерство, высокий уровень ответственности, дисциплинированность, гибкость, аналитический склад ума, высокий уровень коммуникабельности, умение работать в режиме многозадачности, готовность учиться и профессионально развиваться, доброжелательность, человеколюбие

Условия труда:

Работа в крупнейшей благотворительной организации с мировым именем, помогающей детям-сиротам, детям и семьям, попавшим в сложную жизненную ситуацию, получить защиту, поддержку и обрести уверенность в завтрашнем дне!
Оформление по ТК РФ, соцпакет.
График работы: 5/2, гибкий рабочий день
Стабильная и своевременная «белая» заработная плата в размере от 150 000 руб. до вычета налогов
3 дополнительных оплачиваемых дня к ежегодному оплачиваемому отпуску, в случае, если 28 календарных дней Вы уже отгуляли
Дружелюбная и сплоченная команда профессионалов-единомышленников, работающих над тем, чтобы мир стал лучше и добрее)
Возможность посещать как внутрироссийские, так и зарубежные тренинги, семинары и стажировки, обмениваться опытом с коллегами, расти и развиваться вместе с организацией!

Если вы обладаете опытом выстраивания и развития отношений с партнерами и при этом мечтаете заниматься интересным и полезным делом - Вы тот, кто нам нужен! Смело откликайтесь на вакансию! И не забудьте приложить сопроводительное письмо с описанием того, почему Вы хотите работать в « Детские деревни - SOS»!