Коммерческий директор / Директор по продажам

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Арбат, 10.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 20189484 добавлено в базу данных: Четверг, 6 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "Kalinka - Realty":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

• Построение, управление и контроль продаж по всем направлениям бизнеса группы компаний
• Разработка и утверждение стратегии продаж, оптимизации воронок продаж и показателей конверсии. Обеспечение постоянного устойчивого роста показателей и конверсии по всем этапам воронки продаж.
• Разработка и внедрение инновационных методов продаж и развития бизнеса, инструментов для развития и экспансии бизнеса, постоянное тестирование гипотез по новым рынкам и решениям, анализ динамики продаж в разрезе различных решений
• Внедрение инновационных технологий и best practices как российских, так и зарубежных компаний для улучшения front бизнес процессов компании (постоянное изучение и анализ рынка, потенциала, digital тенденций, конкурентов, и т.д.).
• Совершенствование уровня клиентского сервиса и этапов прохождения обращений клиентов от заявки/звонка до проведения сделки.
• Работа с маркетинговыми каналами (сайт, маркетплейсы, подготовка ТЗ на наполнение, внедрение новых разделов, развитие функционала для увеличения целевых лидов), понимание аналитики Яндекс. Google.
• Разработка системы мотивации брокерского состава, ее внедрение, тестирование и оптимизация для достижения максимальной эффективности работы всей команды.
• Обеспечение исполнительской дисциплины в front подразделениях (контроль эффективности работы front office сотрудников, прохождения плановых обучений, выполнение ключевых показателей, обеспечение эффективного взаимодействия с back office подразделениями компании).
• Осуществление переговоров с крупными клиентами компании на уровне первых лиц, а также с контрагентами компании, в случае необходимости.
• Автоматизация бизнес-процессов, написание ТЗ, взаимодействие с IT службой для улучшения работы брокеров и взаимодействия с клиентами.
• Оценка укомплектованности штата подчиненных отделов в соответствии с тенденциями рынка, лидогенерацией, сезонностью и т.п.

• Требования к работнику:

• Отличное знание технологии продаж, опыт построения и развития системы продаж в современных технологичных компаниях (сегмент и продукт непринципиален)
• Успешный и подтвержденный опыт выстраивания и руководства аналогичными подразделениями в IT-компаниях, технических стартапах, современных open mind коллективах
• Сильные лидерские и коммуникативные качества.
• Опыт работы с маркет-плейсами и работа в компаниях онлайн-продаж.
• Позитивный настрой и позитивное мышление, лидерская позиция: умение брать ответственность на себя, а не искать причины неудач вовне. Умение добиваться результата и делать, а не рассказывать как и что нужно делать.

• Условия труда:

• Фиксированный оклад, бонусы и проценты (показатели выручка, прибыль)
• офис м Арбатская, Смоленская
• молодой дружный коллектив, амбициозные задачи

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):