Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Junior Quantitative Risk Analyst

Вакансия № 20392253 от компании Сбер для экспертов на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Сбер для экспертов.



☑ Основной блок:

Опыт работы: не требуется.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 20392253 добавлено в базу данных: Четверг, 6 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 20392253:

Прочитано соискателями - 93 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Сбер для экспертов":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В подразделении рисков Sberbank CIB открыты вакансии в области математического моделирования финансовых инструментов. Мы ищем людей с техническим образованием (физика, математика, компьютерные науки, математическая экономика), высоким уровнем общей математической культуры и с горящими глазами!

Основные обязанности:

  • Стохастическое моделирование финансовых базовых активов;
  • Построение моделей стоимости производных финансовых инструментов;
  • Разработка и имплементация моделей расчета метрик риска (рыночный, кредитный, контрагентский риск).

Ключевые требования к кандидату:

  • Образование с математическим уклоном – предпочтительно (но не ограничиваясь) РЭШ, ВШЭ, мех-мат/физфак/вмк МГУ, вышмат МФТИ, и др.;
  • Понимание финансовой математики; знания в области теории вероятностей и случайных процессов, математической статистики и эконометрики;
  • Знания базовых метрик риска на финансовых рынках; понимание основных принципов управления риском;
  • Английский язык на уровне не ниже upper-intermediate.

Примерные вопросы на собеседовании:

  • Что такое случайный процесс? Что такое марковская цепь? (строгие определения)
  • Почему в финансах часто используется нормальное распределение?
  • Доказать лемму Ито? (нестрого)
  • Что такое модель Мертона?

Дополнительным преимуществом будет:

  • Наличие профильных сертификатов – CFA, FRM, CQF и т.д.;
  • Знание языков программирования (Python, C++, C#, etc.);
  • Знания в области machine learning.

Что мы предлагаем:

  • Работа в команде с опытными и молодыми выпускниками топовых российских и зарубежных вузов;
  • Возможность удаленного или смешанного режима работы;
  • Современный высотный офис с панорамными видами Москвы;
  • Бесплатный фитнесс-центр в офисе, корпоративные мероприятия;
  • ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии;
  • Материальную и социальную поддержку, корпоративную пенсионную программу;
  • Структуру дохода, состоящую из оклада и годовой премии;
  • Участие в конференциях, обучение в корпоративном университете Сбербанка;
  • Льготные условия по кредитам Сбербанка, скидки от партнеров Сбера.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.sberbank-talents.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Сбер для экспертов

Сфера деятельности компании: Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?