Руководитель центра управления проектами

Вакансия № 20602775 от компании ПАО «МТС» на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ПАО «МТС».

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Воронцовская улица, 1/3.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 20602775 добавлено в базу данных: Понедельник, 17 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 20602775:

Прочитано соискателями - 63 раз(а);
Отправлено откликов - 1 раз(а);

☑ Репутация компании "ПАО «МТС»":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

МТС – одна из крупнейших российских экосистем. На базе основного телеком-бизнеса мы создаем цифровые продукты и сервисы во многих направлениях – от интернета вещей, искусственного интеллекта и больших данных до цифровой медицины и киберспорта.

В нашу команду Блока по телекоммуникационному бизнесу мы приглашаем Руководителя центра

Обязанности работника:

Инициация и ведение проектной деятельности.

Кросс-функциональные проекты, касающиеся всех функций массового рынка, направленные на создание новых продуктов: бандлы и операторские механики услуг телеком и абонентского оборудования; организация дистрибуции в собственных и партнерских онлайн и офлайн каналах. Разработка опционных механик
Организация и курирование проектной работы (разработка плана работ, определение участников проекта, определение КПЭ, расчет бизнес-кейсов и материалов проекта, защита проектов на коллегиальных органах)
Комплексная ответственность за реализацию продукта/проекта

Организация работы центра

Формирование инициатив по проектам, а также реализация кросс-функциональных проектов в рамках массового сегмента
Формирование команды
Организация эффективной работы команды

Требования к работнику:

Опыт работы в крупных компаниях от 3 лет
Умение эффективно выстраивать работу команды
Знание классического проектного и продуктового управления и его инструментов
Умение приоритизировать задачи в режиме реального времени для себя и своей команды
Принятие ответственности, потенциал к постоянному развитию
Умение структурировать разрозненную информацию
Коммуникабельность
Опыт руководства кросс-функциональными проектами
Готовность предоставить портфолио

Условия труда:

Доступное обучение в одном из лучших в стране корпоративных университетов
Возможность реализации инициатив и даже собственной бизнес-идеи (идеи по автоматизации внутренних процессов можно реализовать в программе iDA, а перспективные бизнес-идеи сотрудников МТС развивает акселератор Гараж)
Работа и развитие в экспертных командах профессионалов, которые готовы делиться опытом и обмениваться идеями
Волонтерское движение, поддержку хобби и интересов сотрудников, корпоративные конкурсы с возможностью проявить себя
Стабильная заработная плата два раза в месяц + бонусы
Расширенный социальный пакет (ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж, оплату мобильной связи, скидки и предложения от партнеров и многое другое)
Комфортный офис рядом с метро