Начальник отдела продаж

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: от 176000 руб..

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Ленинградский проспект, 80Б.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 20739420 добавлено в базу данных: Суббота, 8 марта 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ЭЛКОД, группа компаний":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В настоящий момент в команде "ЭЛКОДа" появилась уникальная возможность для реализации ваших амбициозных планов в сфере управления продажами.

Наши преимущества в области продаж:

• Инвестиции в новые технологии продаж и их активное использование.
• Сильная корпоративная культура создающая эффективную рабочую среду.
• Команда профессионалов, считающих должность "менеджер по продажам" реальной профессией.

Обязанности работника:

• Формирование и поддержание результативной команды менеджеров отдела продаж.
• Обеспечение выполнения плана отделом.
• Участие в развитии технологии продаж.
• Личное участие в переговорах с Клиентами.

Требования к работнику:

• Высшее образование;
• Успешный опыт управления продажами (желательно активными);
• Экспертность в ведении переговоров на уровне первых лиц компании;
• Высокая степень самоорганизации, умение соблюдать "правила игры", лидерство, системность мышления.

Условия труда:

• полный рабочий день с 10.00 до 18.30;
• Гибкий режим работы (офис/удаленный формат работы);
• Система мотивации гибко учитывает выполнение и перевыполнение результата;
• Официальное оформление, соц.пакет (ДМС, корп.спорт, мини-спортивная площадка во дворе);
• Корпоративное обучение уникальной технологии ведения переговоров, возможность повышения профессиональных компетенций с бизнес-тренером в индивидуальном порядке;
• Программы кадрового резерва и развития экспертов (возможности самому выбирать вектор развития);
• Позитивная корпоративная культура, направленная на развитие каждого сотрудника для реализации стратегии компании, возможность участия в различных кросс-функциональных проектах;
• Активная корпоративная жизнь: совместные праздники, юбилеи, конкурсы, олимпиады и спартакиады. У нас собственные волейбольные и футбольные команды;
• Компенсационные выплаты;

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Информационные технологии, системная интеграция, интернет; Образовательные учреждения; Услуги для бизнеса; Финансовый сектор; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):