Ведущий специалист/оперативный учет и контроль

Вакансия № 20944563 от компании АО НИПИГАЗ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО НИПИГАЗ.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Профсоюзная улица, 65к1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 20944563 добавлено в базу данных: Четверг, 13 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 20944563:

Прочитано соискателями - 80 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "АО НИПИГАЗ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Контроль и проверка всех входящих/исходящих документов учета;
Получение, обработка Заявки на выдачу ТМЦ в монтаж;
Формирование и проведение в программах оперативного учета
1С:СМР/1С:ШР поступлений, передачи в монтаж, возврата из монтажа, перемещений, реализаций;
Интегрирование данных из программ 1С:СМР/1С:СОУ в программу учета 1С:ШР для проведения в регламентированном учете;
Формирование печатной формы в программе учета 1С:ШР созданных документов поступлений, выдачи в монтаж, возврата из монтажа, перемещений, реализаций;
Оприходование ТМЦ полученных из демонтажа по документу М-35;
Контроль предоставления доверенности М-2 от строительного подрядчика и отражение в программе учета 1С:ШР;
Аналитика / контроль оформления складских операций в оперативном учете. Информирование в части несоответствий.
Формирование отчетов по статусу и движению ТМЦ.

Требования к работнику:

Высшее образование.
Опыт работы не менее 3-х лет в области учета движения ТМЦ.
Знание методических рекомендаций по учету и оформлению операций приема, хранения и отпуска товарно-материальных ценностей. Управление движением материалов, запасами, бух. учет.
Знание правил оформления и сдачи приходно-расходных документов.
Навыки работы: MS Office: Word, Excel, Outlook, 1С ШР; 1С СМР; 1С СОУ; SAP
КИС ЕСМ; SharePoint.
Необходимый уровень поведенческих компетенций – Ориентация на результат; Развитие; Гибкость и адаптивность; Инициативность; Сотрудничество и командная работа; Ответственность; Дисциплина.

Условия труда:

Конкурентная оплата труда.
Премии по результатам работы.
ДМС и страхование от несчастных случаев и болезней.
Медицинское обслуживание и мониторинг здоровья.
Оплачиваемая мобильная связь.
Развивающие программы и тренинги.
Материальная помощь, дополнительные дни отдыха в связи с особыми событиями жизни.
Санаторно – курортный отдых в г. Анапа и Алтайском крае (для работников и членов семей).
Детский оздоровительный лагерь в г. Анапа.
Детские подарки на Новый год и 1 сентября.
Дополнительный социальный пакет для членов Профсоюза.
Скидки в корпоративных отелях, фитнес – центрах.