Технический специалист для онлайн школы ДШИ.онлайн (Геткурс)

Вакансия № 21210609 от компании Нек. орг. АНО Институт информационных технологий в образовании на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Нек. орг. АНО Институт информационных технологий в образовании.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 21210609 добавлено в базу данных: Суббота, 8 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 21210609:

Прочитано соискателями - 82 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Нек. орг. АНО Институт информационных технологий в образовании":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

ДШИ.онлайн - это проект по эстетическому воспитанию детей и подростков в сети. За 2019-2020 годы прошли обучение более 9000 учащихся из 82 регионов России и 49 зарубежных стран. Получены три гранта Президента России и грант Мэра Москвы. Ведется подготовка к внедрению платных услуг с сохранением грантовых направлений для отдельных категорий пользователей.

Мы ищем в команду технического специалиста, желательно со знанием платформы GetCourse из Москвы или Московской области. На тестовый период 2 месяца - на половину фиксированной ставки 100 000 руб. с загрузкой 4 часа в день, 5 дней в неделю (оплата 50 000 руб. до вычета НДФЛ). После тестового периода возможен переход в штат, полный рабочий день с удвоением оплаты труда.

Кандидатов без опыта работы по профилю от 3 лет и без знания HTML/CSS просьба на вакансию не отзываться.

Обязанности работника:

- выбор технологических решений с учетом стратегии развития проекта;
- контроль работоспособности всех элементов технической инфраструктуры;
- участие в верстке / модификациях курсов и дополнительных материалов; (например, отзывы студентов, информационные страницы и т.п.) в платформе онлайн-обучения GetCourse, включая как курсы для личного кабинета, так и промо-страницы внешнего сайта (в том числе через руководство работой профильных стажеров и волонтеров);
- техническая поддержка сотрудников и учащихся;
- участие в реализации чат-ботов (привлекающих, учебных, административных), в том числе через руководство работой профильных стажеров и волонтеров;
- администрирование учебных групп: распределение учащихся по группам, рассылки с напоминаниями о начале курсов и т.п.;
- участие в проведении информационных рассылок;
- участие в администрировании сотрудников, в т.ч. преподавателей: подключение/отключение к GetCourse и другим сервисам проекта;
- периодическое резервирование баз информации;
- другие задачи, связанные с техническим обеспечением ДШИ.онлайн;
- обучение, распределение задач и контроль их исполнения стажерам проекта.

Требования к работнику:

- опыт работы в сфере интернет-технологий от 3 лет (желательно - разработчиком, верстальщиком и т.п.), без указанного опыта работы резюме не рассматриваются;
- HTML/CSS;
- основы JavaScript;
- знание любого языка программирования;
- GetCourse (очень желательно);
- желательно знакомство с Битрикс24 и Wordpress;
- основы Photoshop;
- основы работы с видео (желательно);
- основы дизайна (будет плюсом);
- опыт разработки чат-ботов (будет плюсом).

Условия труда:

- на тестовый период 2 месяца половина фиксированной ставки с загрузкой 4 часа в день 5 дней в неделю и оплатой в размере 50 000 руб. до вычета НДФЛ, после тестового периода возможен переход на полный рабочий день с удвоением оплаты труда;

- на тестовый период - оформление по договору ГПХ, после тестового периода возможен переход в штат;
- режим работы: удаленно (система управления проектами Битрикс24), 4 часа в день (график по договоренности), понедельник-пятница, редкие короткие подключения для устранения сбоев в выходные и праздничные дни (не более 1 часа каждое);
- регулярные оперативные совещания в зуме, редкие очные встречи команды.