Chief operating officer

Вакансия № 21504355 от компании PointPay на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании PointPay.

☑ Основной блок:

Опыт работы: более 6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: удаленная работа.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Авиационная улица, 72к1.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 21504355 добавлено в базу данных: Среда, 5 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 21504355:

Прочитано соискателями - 97 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "PointPay":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Контролировать операционную деятельность криптобиржи, банка, кастодиана;
Выстраивать орг.структуру подразделений согласно утвержденному советом директоров плану;
Выстраивать существующие бизнес-процессы и находить новые подходы к решению текущих операционных вопросов;
Координировать действия и контролировать деятельность нескольких подразделений;
Ежедневно общаться с членами управленческой команды, менеджерами проектов, техническими директорами продуктов;
Контролирование сроков выполнения проекта и составление отчетности.
Развитие и контроль персонала.

Требования к работнику:

Понимание специфики ИТ-отрасли обязательно, предпочтительно банковской сферы
Опыт руководства операционными подразделениями биржи/банка/брокера от 3 лет (трейдинг, казначейство, операционный департамент) и иметь глубокое представление о рутинной деятельности регулируемого финансового института (репортинг, вставка сделок, риск-менеджмент);
Понимание нюансов в обработке криптовалютных транзакций и блокчейнов;
Опыт участия в разработке ПО от идеи до внедрения;
Умение составлять политики и внутренние регламенты;
Опыт систематизации принципов управления бизнес-процессами компании, контроля операционной деятельности, обеспечения своевременного выполнения задач.
Опыт управления командой от 50 человек обязательно;
Умение выстраивать коммуникации между отделами, транслировать основные стратегические цели сотрудникам компании, повышать эффективность работы команд;
Опыт работы на руководящих должностях не менее шести лет;
Организованность, способность к аналитическому мышлению и системному подходу к решению задач, высокая стрессоустойчивость, умение четко формулировать и презентовать мысли, аргументировать решения;
Главные личностные качества — это целеустремленность и твердость характера.

Условия труда:

Удаленная работа 5/2;
Гибкий график;
Интересные и живые проекты, нестандартные задачи;
Возможность влиять на продукт и отсутствие бюрократии;
Сотрудничество с суперзвездной командой;
Реальные перспективы карьерного роста и возможности развивать свои навыки в мировой компании.