Заместитель руководителя направления Аналитики (HR-аналитик)

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 21690752 добавлено в базу данных: Суббота, 15 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "ООО Сотер":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В команду крупного проекта госсектора, являющегося инновационной площадкой, на которой реализуются значимые для города кадровые проекты, открыт конкурс на позицию заместителя руководителя направления Аналитики. Основная цель на должности: участие в разработке методологии отчетности по всем HR-блокам: привлечение, адаптация, оценка, развитие, удержание. В перспективе продвижение сервиса аналитики внешним заказчикам.

Обязанности работника:

• разработка и автоматизация форм отчетности для HR-блоков;
• мониторинг и анализ рынка по актуальным методологиям и технологиям в аналитике, проработка и внедрение лучших практик;
• анализ данных, формирование и проверка гипотез;
• описание пользовательских сценариев, разработка концепций аналитических представлений для BI;
• обучение пользователей и выстраивание коммуникаций с руководителями подразделений и владельцами HR процессов;
• управление командой аналитиков;
• формирование и проведение презентаций по итогам работы.

Требования к работнику:

• релевантный опыт работы от 3 лет;
• понимание HR-процессов, основных показателей и методик расчета;
• умение видеть глобальную концепцию аналитики по всем бизнес-процессам;
• развитые навыки коммуникации с различными типами заказчиков;
• умение аргументированно отстаивать свою точку зрения;
• высшее образование;
• наличие портфолио.

Условия труда:

• Оформление по ТК РФ;
• Комфортный офис в шаговой доступности от метро;
• Возможность совершенствовать профессиональные навыки;
• Интересные и амбициозные цели;
• Работа над масштабными проектами федерального значения;
• Сопричастность к позитивным изменениям и развитию города;
• Работа в высокопрофессиональной команде;
• Гибридный формат работы.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Услуги для бизнеса; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):