Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Менеджер по работе с сетями/Key Account Manager (кулинария и кондитерские изделия)

Вакансия № 22061860 от компании ООО КОТМАРКОТ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО КОТМАРКОТ.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Ферганская улица, 8А.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 22061860 добавлено в базу данных: Четверг, 23 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 22061860:

Прочитано соискателями - 30 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "ООО КОТМАРКОТ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Российский Торгово-Производственный Холдинг- объявляет конкурс на замещение вакантной должности Менеджера по продажам.

Количество штатных единиц ограничено. Нам нужно всего 2 Менеджера КАМ по работе с сетями (продукты питания: кулинария и кондитерские изделия) для детей и их родителей!

Мы более 15 лет на рынке труда.

Многопрофильный Холдинг по производству и продаже продуктов питания Horeca.

Изготовление питания только из экологически чистых фермерских продуктов с малым сроком хранения!

С каждым годом мы развиваемся, прокачивая торговлю по всем актуальным направлениям и запуская все новые и новые проекты, следовательно, мы открываем конкурс на данную вакансию.

Мы любим наших Менеджеров и готовы предложить каждому:

  • Гибкую систему мотивации, которая согласуется индивидуально (обычно она состоит из фиксированного оклада + % от продаж + премии за выполнение плана как отдела, так и прибыли компании в целом)
  • Особо активных и продуктивных кандидатов, мы обучаем, дообучаем и корректируем в отношении нашей специфики работы. (У нас в команде самый высококвалифицированный Директор по продажам и он всегда готов Вас обучить и помочь Вам на любом этапе работы.)
  • Так же Наш Холдинг поощряет развитие каждого сотрудника и коллектива в целом. Хорошо развитая корпоративная культура и слаженное взаимодействие помогают выйти на качественный конечный результат.
  • Конечно же, самостоятельный вход и привлечение клиентов Сетей— это неотъемлемая часть активных продаж, но в Нашей компании — это не глухой набор и реклама. В нашей компании — это проектное налаживание контактов.
  • Сложился стереотип, что менеджер по продажам работает 24\7. Мы любим своих менеджеров, и наши менеджеры работают 5\2 с 9:00 до 18:00.
  • В помощь нашим Менеджерам есть Оператор и Помощник менеджера!!!! Которые занимаются всем документооборотом, тем самым освобождая нашего Менеджера для работы с клиентами!
  • Что не мало важно, у Нас просторный офис Open Space. Это более чем удобно, работать в БЦ класса В+ с пропускной системой.

Каким же мы видим нашего любимого Менеджера:

  • Активный, целеустремленный, умный, жизнерадостный – это, конечно, все хорошо, но Наш менеджер обладает внутренним талантом продаж (или искренним желанием развиваться) и талантом зарабатывать много!
  • Имеющим опыт работы с такими федеральными сетями как: Ашан, Глобус, Лента и тд., опыт заключения прибыльных сделок (на условиях компании) - это бесспорное преимущество!
  • Умению красиво вести диалог можно научиться. Наш менеджер найдет выход из любой сложной ситуации, иногда не без помощи Директора по продажам
  • Наш менеджер не боится начинать диалог. Потому что прекрасно понимает, что мы уникальны и мы нужны нашим контрагентам.
  • Скрипты – это не про нашего менеджера. Наш менеджер творит (не путать с -вытворяет) и создает, выходит на новые проекты и укрепляет имеющиеся.
  • Наш менеджер умеет поддержать профессиональную беседу и наладить контакт с представителями (байерами)крупных федеральных и региональных сетей. Это не сложно, это интересно!
  • Из стандартных умений Нашего менеджера стоит учесть: умение вести пролонгированные переговоры, умение заключать и подписывать договоры, умение работать с ассортиментной матрицей, работать на профессиональных выставках и выполнять планы!

Ну что, сложно? Совсем же нет! Мы всегда рады видеть в Нашей команде сильных, амбициозных и целеустремленных менеджеров!

Кнопочка отправить отклик чуть ниже Отправляя отклик на данную вакантную позицию, не забудь указать зарплатные ожидания и пару строк о самых главных и ценных достижениях в жизни.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://kotmarkot.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) ООО КОТМАРКОТ

Сфера деятельности компании: Розничная торговля; Товары народного потребления (непищевые); .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?