Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель направления по стратегическому маркетингу

Вакансия № 22155160 от компании Группа НЛМК на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Группа НЛМК.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 22155160 добавлено в базу данных: Пятница, 28 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 22155160:

Прочитано соискателями - 35 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Группа НЛМК":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Задачи:

1. Анализ рыночных трендов и требований потребителей

  • Исследования рынков конечной продукции
  • Анализ спроса и требований на продукцию НЛМК
  • Анализ конкурентов (технологические возможности, развитие)
  • Анализ заменителей основной продукции НЛМК

2. Инициация, сбор и предварительный анализ продуктовых инициатив

  • Подготовка и проведение продуктовых сессий для инициации новых идей
  • Организация процесса по сбору идей из разных источников (коммерческие службы, площадки и тд)
  • Предварительный анализ инициатив на соответствие бизнес требованиям

3. Приоритизация и запуск проектов по разработке новых продуктов

  • Приоритизация инициатив в соответствии бизнес критериями и ограничениями
  • Разбор инициатив по горизонтам
  • Разработка целевых параметров (результат, сроки, ресурсы) и подготовка документов, необходимых для включение в пайплайн проектов

4. Участие в управлении проектами по выводу продуктов на рынок

  • Организация взаимодействия с клиентами, управление требованиями, и целевыми бизнес показателями в рамках процесса Stage-Gate

5. Создание базы знаний и сервисов для других подразделений

  • Рынки и тренды
  • Эволюция требованиях потребителей
  • Конкуренты и заменители
  • Идеи и проекты

Для нас важно:

  • законченное высшее техническое либо экономическое/математическое;
  • Приветствуется квалификация в областях: управление проектами, статистические методы работы с данными, Lean six sigma и тд;

  • Обязателен опыт работы в маркетинговых подразделениях промышленных или высокотехнологических компаний с фокусом на управление продуктовым портфелем или стратегический консалтинг не менее 2-х лет;

  • Опыт работы в операционных подразделениях промышленных или высокотехнологичных компаний, в том числе связанных с закупкой и применением материалов, в том числе стали 1-3 года;

  • Опыт работы в аналитических подразделения или стратегическом консалтинге 1-2 года;

  • Навыки количественного и качественного анализа рынков и требований потребителей, построения моделей рынков и анализ влияния трендов на средней и долгосрочной перспективе;

  • Успешный кандидат должен(на) уметь квантифицировать влияние трендов, уметь учитывать разнонаправленные тренды и уметь делать разумные предположения и формулировать, как можно проверить правильность предположений;

  • Умение применять практики систематизации работы в кросс-функциональных командах, умение эффективно организовывать работу таких команд с применением инструментов взаимодействия;

  • Умение структурировать информацию, следовать четкой логике изложения и выявления причинно-следственных связей;

  • Навыки подготовки презентаций на профессиональном уровне.

Мы предлагаем:

  • Самые современные технологические практики
  • Участие в проектах федерального и международного масштаба
  • Высокие стандарты безопасности труда и культуры производства, современное оборудование
  • Достойную заработную плату и годовой бонус за результат
  • Добровольное медицинское страхование и льготную медицинскую страховку для близких
  • Открытые коммуникации на всех уровнях управления, возможность влиять на результат и внедрять свои идеи
  • Программы профессионального и карьерного развития
  • Программы обучения в собственном Корпоративном университете
  • Корпоративные льготы: пенсионная программа, путевки для детей сотрудников в детские оздоровительные лагеря, скидки от партнеров.
  • Бесплатный доступ к электронным библиотеками МИФ и Альпина Диджитал
  • Ежегодную индексацию заработной платы

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://nlmk.com/ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Группа НЛМК

Сфера деятельности компании: Металлургия, металлообработка; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?