Product Lead (Picking process / Сборка заказов)

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 22186868 добавлено в базу данных: Среда, 22 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Репутация компании "СберМаркет":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

СберМаркет — технологический онлайн-сервис, который помогает делать покупки не выходя из дома.

СберМаркет был создан на основе стартапа Instamart, присоединившегося к экосистеме Сбера в сентябре 2019 года. Наша миссия: экономить время, энергию и деньги людей для чего-то более важного.

СберМаркет это:

- один из лидеров рынка e-grocery в России

- рост в 14 раз год к году

- передовые технологии и собственная разработка

- возможность задавать тренды в своей профессии и быть первопроходцем

- классная команда и открытая корпоративная культура

- быстрый рост и самостоятельное управление проектами

- конкурентная зарплата и надежность

Мы хотим, чтобы клиент мог заказать продукты и товары с доставкой через нашу платформу из своих любимых магазинов, поэтому сотрудничаем уже с более 60 федеральными и региональными ретейлерами. Среди наших партнеров крупнейшие торговые сети: METRO, ЛЕНТА, АШАН, О'КЕЙ, Твой Дом и многие другие.

Сегодня мы работаем на одном из самых крупных и динамичных потребительских рынков. В СберМаркете по-прежнему живы дух, скорость и независимость стартапа. В то же время мы располагаем силой и мощью крупнейшей в России экосистемы Сбера.

СберМаркет кратно растет год от года. А это значит, что количество обращений, которые поступают в клиентский сервис пропорционально увеличиваются. Мы ставим себе задачу сохранить человечность нашего сервиса и оптимизировать его работу таким образом чтобы он оставался эффективной бизнес единицей в условиях бурного роста.

Мы ищем опытного руководителя продукта, кто залидирует технологии сборки товаров гипермаркетах и супермаркетах - партнеров СберМаркета.

Сборка товаров - ключевой операционный процесс компании. Команда сборки отвечает за:

• Затраты на заказ (на сборку);

• Скорость сборки - так мы обеспечиваем самый быстрый сервис для клиентов;

• Качество товаров и целостность заказов - так мы гарантируем клиенту, что товары будут собраны нашими сборщиками, как если бы они сами сходили в магазин и выбрали лучшие продукты для себя.

Ты будешь влиять на показатели, работая с командами продуктовой разработки над

• Приложением сборщиков;

• Алгоритмами повышения скорости сборки и снижения затрат;

• Технологиями по автоматизации / ухода от касс;

• Улучшениями операционных процессов в магазинах (вместе с сильнейшей командой операционного менеджента).

У нас и правда самая сильная команда операций. Благодаря процессам на местах мы уже обеспечиваем лучшее качество товаров и возможность доставлять товары быстро (в быстрой доставке) и вовремя для заказов на будущее время в заданный слот. Следующий шаг - внедрение технологий и автоматической системы, которые выведут процессы сборки на новый уровень в затратах, скорости и качестве.

Что предстоит делать:

• Определить стратегию развития направления сборки, которая позволит выйти на ожидаемые показатели по Cost per order, скорости и качеству сборки;

• Отвечать за реализацию стратегии;

• Руководить командами продуктовой разработки (у нас уже есть 3 талантливых продакт менеджера и несколько команд разработки, кому нужен сильный лидер);

• Работать в тесной связке с операционными менеджерами и командой продукта Customer.

Мы ожидаем, что ты:

• Имеешь опыт работы с продуктом не менее 4-х лет;

• Работал(а) с операционными продуктами;

• Руководил(а) командой продактов, дизайнеров и аналитиков и понимаешь, как развивать людей и выстраивать процессы для эффективной и прозрачной работы;

• Умеешь мыслить стратегически, на несколько шагов вперед, видеть зависимости, риски и возможности;

• Используешь аналитический подход в работе, умеешь прививать культуру работы с данными в команде и у стейкхолдеров;

• Обладаешь развитыми коммуникативными и лидерскими навыками - тебе предстоит много общаться как с другими доменами продукта, так и с большим количеством стейкхолдеров.

Зачем тебе к нам:

• Твоя работа будет оцениваться в деньгах (блок сборки существенно влияет на P&L компании, и в 2022 ожидаем здесь значимый прорыв), а также во влиянии на клиентский опыт (скорость сборки + качество / целостность собранных позиций);

• Сможешь влиять на рынок и, возможно, менять его. Сейчас foodtech находится на ранней стадии развития. И мы — компания-лидер в отрасли. У тебя будет шанс сделать что-то, что станет потом стандартом индустрии;

• У нас крутая команда. Это профессионалы из Яндекса, Gett, Lamoda, Microsoft, Тинькофф, McKinsey и других лидирующих компаний России и мира. Можно делиться опытом и прокачиваться у коллег;

• Компания растёт и ты будешь расти вместе с ней. Мы — самый быстрорастущий e-commerce России. Если хочется работать в активной компании, тебе к нам;

• Гибридный формат работы. Ты сам(а) выбираешь, когда работать из офиса, а когда - дистанционно.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:

Сфера деятельности компании: Розничная торговля; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):