Начальник цеха
Вакансия № 22231253 от компании Groupe Atlantic Russia на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании Groupe Atlantic Russia.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Калужско-Рижская линия, метро Медведково.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 22231253 добавлено в базу данных: Воскресенье, 16 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 22231253:
Прочитано соискателями - 21 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "Groupe Atlantic Russia":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Groupe Atlantic – мировой производитель систем отопления, вентиляции и кондиционирования, включающий в себя 17 компаний. В 2020 году Groupe Atlantic совершила сделку по покупке компании «Теплолюкс», тем самым расширила свое влияние на российском рынке тепловых систем.
Мы приглашаем к сотрудничеству на производство начальника цеха.
Наши пожелания:
- Высшее образование (техническое)
- Опыт руководства производственным коллективом численностью не менее 30 человек
- Знание технологий производства кабельной продукции, радиоэлектронной аппаратуры, автоматизации производства (желательно)
- Знание и опыт экономического анализа деятельности производства
- Знание общих принципов формирования и управления себестоимостью продукции
- Практические навыки использования инструментов и методик Бережливого производства (5S, TPM, Kaizen, TQM, VSM, Six Sigma, Toyota Production System, SMED, Yamazumi, Спагетти, Матрица компетенций, 5S, 5W, 4W2H, Kanban, 8D и др.)
- Опыт планирования загрузки и оперативного управления производством
- Практическое умение оптимально организовать работу цеха, используя имеющиеся ресурсы, исходя из текущей загрузки участков цеха
- Успешный опыт прохождения аудитов и проверок
- Умение расставлять приоритеты, работать в режиме многозначности, стрессоустойчивость, высокий уровень адаптации
- Знание трудового законодательства РФ, правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты
- Развитые навыки управления человеческими ресурсами, умение выстраивать конструктивные коммуникации с сотрудниками и партнерами
- Высокий уровень эмоционального интеллекта и эмпатии, доброжелательность, уверенность в себе и высокий уровень личной ответственности за свои поступки
- Умение работать с технической документацией, чертежами, технологическими схемами
- Опытный пользователь ПК, знание 1С будет преимуществом
- Английский язык – Advanced и выше
Ваши задачи:
Персонал:
- Принятие участия в разработке адаптационных и обучающих программ для персонала, организация обучения и повышения квалификации персонала цеха, участие в подборе персонала;
- Координация работы мастеров цеха, определение ответственности, обязанностей и полномочий подчиненного персонала, в соответствии с их должностными и производственными инструкциями;
- Анализ эффективности деятельности человеческих ресурсов и ротация производственного персонала с целью поддержания достаточного уровня поливалентности.
Материалы и продукция:
- Оперативное планирование и контроль производственного процесса;
- Обеспечение выполнения производственных заданий, ритмичный выпуск продукции высокого качества, эффективное использование основных и оборотных средств;
- Обеспечение своевременного заказа, учета и оценки качества сырья, вспомогательных материалов, упаковки;
- Организация инвентаризации остатков сырья, расходных материалов, полуфабрикатов.
Метод и технология:
- Обеспечение соблюдение установленных технологий производства, безопасного выполнения работ и стандартов качества продукции;
- Разработка и адаптация методологии и инструментов бережливого производства и повышения производительности труда;
- Работа по внедрению новых форм хозяйствования, правильному применению форм и систем мотивации персонала, обобщению и распространению передовых приемов и методов труда, предупреждению брака и повышению качества выпускаемой продукции, экономии всех видов ресурсов, внедрению прогрессивных форм организации труда и рационализации рабочих мест, использованию резервов повышения эффективности и производительности, снижения издержек производства.
Оборудование:
- Контроль за эксплуатацией и техническим состоянием оборудования, обеспечение содержания оборудования в надлежащем состоянии;
- Обеспечение правильной эксплуатации оборудования и других основных средств.
Измерения:
- Выполнение и контроль финансовых и производственных показателей (производительность, издержки и др.);
- Анализ результатов производственной деятельности цеха за смену, причин, вызывающих простои оборудования и снижение качества изделий (работ). Участие в разработке и внедрении мероприятий по устранению выявленных недостатков.
Окружающая среда:
- Обеспечение соблюдения правил и норм охраны труда, техники безопасности, пожарной безопасности, экологии, санитарии, гигиены, правил внутреннего трудового распорядка и иных локальных нормативных актов;
- Улучшение условий труда своих работников.
Мы предлагаем:
- Работу в крупной международной производственной компании;
- Оформление согласно ТК;
- ДМС после испытательного срока;
- Корпоративную столовую на территории предприятия;
- Скидки на продукцию;
- Уровень оплаты труда оговаривается с успешным кандидатом;
- Возможность профессионального развития и карьерного роста.
- Корпоративный транспорт от ж/д ст. Мытищи;
- Место работы - г. Мытищи, 10 минут на а/м или автобусе от м. Медведково (6 км от МКАД по Осташковскому шоссе в сторону области).
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - https://www.groupe-atlantic.fr - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):