Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Юрист в отдел претензионно-исковой работы

Вакансия № 23142096 от компании Х5 Group на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Х5 Group.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 23142096 добавлено в базу данных: Вторник, 4 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 23142096:

Прочитано соискателями - 35 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Х5 Group":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Выявление правовых рисков Компании в рамках компетенции направления, информирование о них сотрудников заинтересованных подразделений, направление предложений по устранению или снижению правовых рисков;
  • Разработка стратегии и тактики по ситуациям, влекущим возможность судебных споров;
  • Разработка стратегии и тактики по переданным в работу судебным спорам;
  • Проведение консультаций (устных, письменных) по имеющимся и возможным судебным спорам, требующим компетенции старшего юриста направления;
  • Подготовка претензий и ответов на претензии оппонентов, а также иной досудебной переписки;
  • Подготовка документов, писем высокого качества (выверенная правовая позиция, грамотность, убедительность);
  • Обеспечение эффективного представительства в судебных заседаниях, требующих явки.
  • Участие в переговорах (совещаниях, рабочих группах, встречах) для оказания правовой поддержки по вопросам судебных споров;
  • Полное документарное обеспечение переданных в работу споров (в частности, заключение договоров с экспертами в соответствии с ВНД, оформление доверенностей с консультантами, заказ и получение госпошлин);
  • Ведение отчетности и баз данных, предусмотренных для должности;
  • При выполнении задач соблюдение сроков, установленных в ВНД и в процессуальных нормах;
  • Соблюдение корпоративной этики, включая корректную работу с почтой, соблюдение делового и опрятного внешнего вида и пр.;
  • Проведение мероприятий, направленных на повышение правовой грамотности сотрудников Компании;
  • Качественная разработка стандартов, алгоритмов действий по минимизации рисков нарушения законодательства в типовых ситуациях, содержащих потенциальные риски таких нарушений;
  • Правовая экспертиза локальных нормативных актов и иных документов, связанных с претензионно-исковой деятельностью в рамках деятельности направления, участие, в случае необходимости, в подготовке указанных документов, разъяснение порядка их применения;
  • Поддержание и повышение собственной квалификации путем проведения образовательных мероприятий в рамках отраслей и подотраслей права, относящихся к компетенции направления.

Требования к работнику:

  • Знание ГК, АПК, ГПК, законодательства, судебной практики и разъяснений высших судебных инстанций в сфере вопросов по недвижимости (аренда, самовольное строительство, стройка, подряд...), интеллектуальной собственности, поставке.
  • Знание программного обеспечения:
  • Владение пакетом MS Office на уровне уверенного пользователя, Консультант+ и Гарант;
  • Многозадачность, нацеленность на результат, желание расти и развиваться, умение убеждать;
  • Навыки ведения переговоров;
  • Навыки разрешения конфликтных ситуаций;
  • Организаторские навыки;
  • Навыки работать самостоятельно и в команде;
  • Навыки глубокого и системного знания норм материального и процессуального права;
  • Навыки дисциплинированности и ответственности;
  • Навыки аналитической работы и нестандартности мышления;
  • Навыки логичного выражения своих мыслей в устной и письменной речи.

Условия труда:

  • Работу в компании – лидере своей отрасли, где каждый может найти путь реализации своих профессиональных целей;
  • Возможность многое создавать с нуля и развиваться вместе с компанией и командой;
  • Достойное вознаграждение и прозрачную систему премирования;
  • Возможность совмещать работу из дома и из офиса (гибридный график);
  • График работы: 5/2, с 9:00 до 18:15 (в пятницу — до 17:00);
  • Развитую систему компенсаций и льгот: широкий пакет ДМС, страхование жизни и здоровья, программу привилегий Prime-zone и др.;
  • Скидки в наших магазинах сети Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Карусель»)
  • Оформление по ТК РФ с официальной заработной платой.

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Х5 Group

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?