HR менеджер / Менеджер по подбору и адаптации персонала

Вакансия № 23437058 от компании Юридическая компания Долг Эксперт на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Юридическая компания Долг Эксперт.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Барклая, 6с9.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 23437058 добавлено в базу данных: Среда, 12 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 23437058:

Прочитано соискателями - 70 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Юридическая компания Долг Эксперт":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

В связи с динамичным развитием нашей компании, и значительным увеличение штата, мы открываем новую позицию, HR - менеджер. Наша компания оказывает юридическую помощь людям, находящимся в тяжелом финансовом положении и сейчас ежемесячно заключаем более 200 договоров на оказание юридической помощи, а в ближайшее время планируем удвоить это количество. Мы молодая и целеустремленная команда, будем рады видеть в наших рядах, таких же амбициозных, профессиональных единомышленников, не боящихся ставить себе и решать сложные и интересные задачи. Профессионализм сотрудников, это профессионализм компании, и мы четко это понимаем, нам нужны только лучше люди в команду, если Вы относите себя к лучшим, готовы всегда развиваться и быть еще лучше, то вы наверняка сможете помочь нам создать коллектив из таких же целеустремленных и профессиональных сотрудников, как и Вы. Добро пожаловать к нам!

Сейчас у нас открыта вакансия "HR менеджер / Менеджер по подбору и адаптации персонала"

Обязанности:

Полный цикл подбора персонала в соответствии с потребностями компании, как в Москве, так и в других действующих и открывающихся региональных представительств (размещение вакансий, разбор откликов, телефонное интервью, проведение очных собеседований, обратная связь соискателям, предложение о выходе на работу);
Оперативное закрытие всех вакансий (менеджеры по продажам, операторы call-центра, юристы) Готовность работать с несколькими вакансиями одновременно и с большим потоком соискателей;
Адаптация, обучение и развитие персонала компании, организация тренингов;
Оценка персонала и эффективности работы;
Создание кадрового резерва компании;
Помощь руководителю и консультирование сотрудников по кадровым вопросам.

Требования к работнику:

Высшее образование (желательно в области управление персоналом или психологии);
Опыт работы HR менеджером / менеджером по персоналу в единственном лице от 1 года;
Владение различными инструментами и методами подбора, адаптации, оценки и обучения персонала;
Знание принципов кадрового делопроизводства и Трудового Кодекса РФ (как преимущество);
Развитые коммуникативные навыки, самостоятельность, организованность, целеустремленность, ответственность, умение работать в условиях многозадачности;
Интерес к сфере рекрутинга, желание развиваться в HR- сфере;
Готовность всегда быть на связи для оперативного решения вопросов.

Условия труда:

График работы с пн-пт с 10:00-19:00 суббота/воскресенье выходные;
Оформление по ТК РФ;
Социальный пакет: оплачиваемые отпуска, больничный;
Конкурентоспособная и своевременная заработная плата;
Возможности карьерного и профессионального роста;
Молодой, талантливый и амбициозный коллектив;
Транспортная доступность: м. Багратионовская (10 мин. пешком), м. Фили(10 мин. пешком), м. Парк Победы(10 мин. пешком).