Главный аналитик

Вакансия № 23748855 от компании АО Азиатско-Тихоокеанский Банк на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Азиатско-Тихоокеанский Банк.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: гибкий график.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Подсосенский переулок, 30с3.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 23748855 добавлено в базу данных: Четверг, 23 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 23748855:

Прочитано соискателями - 107 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "АО Азиатско-Тихоокеанский Банк":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

"Азиатско-Тихоокеанский Банк" - опорный банк Дальнего Востока, уверенно растущий в TOP-50 по всем показателям финансовой деятельности, с 2021 входит инвестиционно-финансовую холдинговую компанию «Pioneer Capital Invest».

Работает на Российском рынке 28 лет. На домашней территории занимает 6-ю строчку по портфелю розничного кредитования и 8-е место по вкладам.

Сеть Банка составляет 160 отделений в 108 населенных пунктах в 19 регионах РФ, и продолжает расширятся.

Головной офис банка и TOP-команда - в Москве.

Приходи к команду лучших!

Функционал по должности:

Участие в разработке и развитии карточных программ лояльности;
Отслеживание ключевых метрик по программам лояльности, развитие продуктовой отчетности, взаимодействие с финансово-аналитическим департаментом;
Разработка и согласование бизнес-требований, взаимодействие с IT в рамках программ лояльности.

Критерии успеха:

Высшее профильное образование;
Опыт работы от 1 года в качестве аналитика или продуктолога по направлению развития программ лояльности банка ТОП-100 или финтех-организации;
Хорошее знание принципов формирования карточной аналитики и/или аналитики по программам лояльности;
Знание принципов построения карточных программ лояльности;
Понимание стандартной финансовой модели карточного бизнеса банка;
Умение работать с большими объемами данных, структурировать полученные задачи;
Опытный пользователь ПК, отличное знание Excel;
Знание SQL, Python или альтернативных инструментов для анализа данных не обязательно, но будет преимуществом.