Старший менеджер по развитию и обучению

Вакансия № 24341053 от компании TEVA на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

Это объявление № 24341053 добавлено в базу данных: Четверг, 6 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.

Прочитано соискателями - 37 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

Направление работы:

внедрение моделей компетенций,
определение приоритетных областей развития и разработка календарного плана обучения и развития,
подготовка и проведение обучающих и оценочных мероприятий в разных форматах (очно, дистанционно, в группе или индивидуально) с целью достижения требуемого уровня профессиональных компетенций,
адаптация и внедрения глобальных программ,
выявление и внедрение лучших практик с рынка и внутри компании,
работа с провайдерами

опыт работы в качестве менеджера по обучению и развитию не менее 3 лет,
опыт работы с аналогичными аудиториями (коммерческие КАМ, маркетологи) не менее 1,5 лет,
желателен опыт работы в руководящей позиции,
приветствуется опыт работы в фармацевтической индустрии,
английский язык – advanced (устный и письменный),
опыт самостоятельной разработки и проведения тренингов,
навыки коучинга, менторинга, проведения оценочных мероприятий, навыки фасилитации,
навыки работы в команде и в кросс-функциональной команде, лидерские качества,
навыки управления проектной деятельностью и построения обучения как бизнес-процесса,
ассертивность, навыки коммуникации с руководителями и ключевыми клиентами,
умение работать в режиме многозадачности