Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Специалист внутреннего контроля (жилищное строительство)

Вакансия № 24622892 от компании Главстрой (Москва) на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Главстрой (Москва).



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: до 92000 руб..

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 24622892 добавлено в базу данных: Пятница, 7 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 24622892:

Прочитано соискателями - 126 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Главстрой (Москва)":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Сбор информации, характеризующей деятельность объекта внутреннего контроля по выполнению требований правовой и нормативной базы и локальных нормативных актов Общества (регламентов, инструкций).
  • Анализ выбранной информации, выявление и оценка рисков объекта внутреннего контроля.
  • Разработка предложений к проектам плановой документации.
  • Выполнение контрольных процедур:
  • Контроль за состоянием и сохранностью товарно-материальных ценностей, находящихся на территории строительных объектов (в т.ч. в корпусах, на складах и в бытовых городках).
  • Выявление, предотвращение и пресечение фактов хищения товарно-материальных ценностей, находящихся на территории строительных объектов.
  • Ведение работы (ежедневно) по обнаружению и предотвращению предпосылок к несанкционированному перемещению рабочими подрядных организаций товарно-материальных ценностей, находящихся на территории строительных объектов.
  • Проведение проверок, служебных расследований по фактам нарушения работниками Общества трудовой дисциплины.
  • Проведение проверок, служебных расследований по фактам нарушения представителями подрядных организаций договорных обязательств в части несоблюдения требований внутриобъектового и пропускного режимов на строительных объектах.
  • Сбор доказательств по фактам нарушения правил пропускного и внутриобъектового режимов на объектах строительства, составление актов о выявленных нарушениях.
  • Поддержание и контроль соблюдения рабочими подрядных организаций требований внутриобъектового режима в бытовых городках и зданиях.
  • Мониторинг и выявление рабочих подрядных организаций, находящихся на строительных объектах в круглосуточно.
  • Контроль учета движения временных и разовых пропусков, выдаваемых для доступа на строительные объекты Общества, ведение реестра нарушителей пропускного режима.
  • Сбор и анализ информации в ходе проведения контрольных процедур

Требования к работнику:

  • Опыт работы от 3-х лет ( в строительстве)
  • Образование высшее (желательно юриспруденция)
  • Умение работать с людьми;
  • Разрешать конфликтные ситуации

Условия труда:

  • График работы 5/2 с 09:00 до 18:00
  • Официальное трудоустройство;
  • Локация: м.Фили/м.Шелепиха, Береговой проезд. д. 2 стр.2
  • Белая заработная плата без задержек на карту;
  • Отпуск, больничный лист в соответствии с ТК РФ;
  • ДМС

☑ О компании:

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Главстрой (Москва)

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?