Главный инженер (развитие DevOps практик)

Вакансия № 2491603 от компании АО Сбербанк - Технологии на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО Сбербанк - Технологии.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Тульская, Новоданиловская набережная, 10.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 2491603 добавлено в базу данных: Четверг, 27 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 2491603:

Прочитано соискателями - 229 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "АО Сбербанк - Технологии":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Компания "Сбербанк Технологии" - одна из крупнейших российских ИТ-компаний, оказывающая услуги по разработке и внедрению программного обеспечения для Сбербанка России. Сегодня в Сбертехе работают более 10000 сотрудников в 16-ти региональных центрах. Уже сегодня мы работаем над проектами, некоторые из которых превосходят по масштабам и сложности все, что когда-либо делалось в мире.

А еще, работа в «СберТехе» - это конкурентная зарплата и привлекательный соцпакет, гибкий график, льготы и привилегии по продуктам Сбербанка, много интересных корпоративных событий и современный офис.

Обязанности работника:

Внедрение/сопровождение продуктовых изменений (в т.ч. новых «фич») от этапа идеи до этапа промышленной эксплуатации, а так же дальнейшего сопровождения/улучшения на этапе технической поддержки;
Работа совместно с разработчиками, инженерами и QA-инженерами по внедрению практик Continuous Integration, Continuous Delivery, Continuous Deployment;
Решение возникающих в процессе внедрения проблем;
Совершенствование модели зрелости DevOps;
Внедрение Quality Gates на всем этапе жизненного цикла ПО.

Требования к работнику:

Опыт работы в IT на позиции руководителя проекта / руководителя IT-подразделения от 3-х лет;
Опыт написание системных скриптов (Bash, Python);
Опыт выстраивания процессов Continuous Integration, Continuous Delivery, Continuous Deployment;
Опыт работы с SVN / Git, TeamCity, Confluence, Jenkins, SonarQube;
Опыт разработки от 1 года (один из языков Java / Scala / Python);
Опыт работы с Bug Tracking Systems
Опыт автоматического развертывания инфраструктуры
Иметь понимание, но без глубоких знаний что такое: микросервисная архитектура, elasticsearch, docker, IaC;
Опыт работы по методологии Agile/SCRUM Понимание итерационной разработки крупных задач. Minimum Viable Product.

Условия труда:

Работа в крупной стабильной компании;
Профессиональный рост, обучение и сертификация за счет компании;
Сложные и интересные задачи;
Высокая 100% белая заработная плата (оклад и премии);
Льготные условия по кредитам Сбербанка;
ДМС, страхование от несчастных случаев, социальные гарантии, корпоративные мероприятия.