Начальник отдела материально-технического обеспечения
Вакансия № 25836247 от компании ГБУЗ МО Московская областная детская клиническая травматолого-ортопедическая больница на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: от 80000 до 80000 руб..
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Поперечный просек, 3с1.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 25836247 добавлено в базу данных: Понедельник, 3 марта 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 25836247:
Прочитано соискателями - 77 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ГБУЗ МО Московская областная детская клиническая травматолого-ортопедическая больница":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
-
Руководит деятельностью материально-технического отдела, руководит работниками отдела.
Осуществляет материально-техническое обеспечение организации.
Распределяет обязанностей между работниками структурного подразделения.
Проверяет, корректирует сводные спецификации и таблицы потребности в материально-технических ресурсах.
Проводит рабочие совещания и заслушивания отчетов сотрудников по вопросам, связанным с определением потребности в материально-технических ресурсах, контролем их расходования в пределах установленных лимитов и соблюдения нормируемых запасов.
Подготавливает материалы по вопросам материально-технического обеспечения для рассмотрения на оперативных совещаниях у руководителя.
Взаимодействует с руководителями других структурных подразделений по вопросам нарушений установленных лимитов расхода материально-технических ресурсов.
Принимает административные решения в пределах имеющихся полномочий, направленные на ликвидацию причин перерасхода материально-технических ресурсов.
Организует обеспечение организации всеми необходимыми для его деятельности материальными ресурсами требуемого качества и их рациональное использование.
Руководит разработкой проектов перспективных и текущих планов материально-технического обеспечения, ремонтно-эксплуатационных нужд организации и ее подразделений, а также создания необходимых производственных запасов на основе определения потребности в материальных ресурсах (сырье, материалах, оборудовании, комплектующих изделиях, топливе, энергии и др.) с использованием прогрессивных норм расхода.
Подготавливает претензии к поставщикам при нарушении ими договорных обязательств.
Принимает участие в проведении инвентаризации материальных ценностей.
Обеспечивает составление установленной отчетности о выполнении плана материально-технического обеспечения организации.
Организует разработку, составление и проверку технических заданий и технической документации в рамках закупочной деятельности отдела, осуществляет контроль за сроками подготовки и качеством документации.
Требования к работнику:
- Высшее техническое образование
- Нормативные правовые акты Российской Федерации, подзаконные акты, строительные нормы и правила, инструкции, нормативно-методические материалы, регламентирующие строительную деятельность и вопросы, относящиеся к деятельности в области материально-технического обеспечения.
- Корпоративные стандарты, положения, регламенты, необходимые при осуществлении деятельности, связанной с материально-техническим обеспечением.
- Основные методические положения и порядок определения потребности в материалах и оборудовании, определения лимитов расходования ресурсов и нормирования запасов.
- Порядок оформления контрактов на закупку материалов и оборудования.
- Методы календарного планирования работ и увязки календарных планов с графиками поставки материалов и оборудования.
- Правила и порядок организации работы складского хозяйства, а также оформления приемки и ведения учета поставляемых материалов и оборудования.
- Правила и порядок проведения инвентаризации на складах, требования к составу и содержанию материальных отчетов, отражающих движение материальных ресурсов (приход, расход) на складах.
- Порядок осуществления ликвидации остатков и сверхнормативных запасов ресурсов, находящихся без движения на складах.
- Порядок подготовки материалов для балансовой комиссии по вопросам, связанным с работой складов.
- Требования по соблюдению правил по охране труда и документальному оформлению проведенных инструктажей.
- Требования к условиям хранения ресурсов.
- Методы разработки смет расходов и калькуляций затрат, связанных с комплектацией объекта материально-техническими ресурсами.
- Установленный в организации порядок осуществления внутренних взаиморасчетов в части выставления и оплаты счетов за выполненные работы.
- Законодательные и нормативные правовые акты, методические материалы по материально-техническому обеспечению организации.
- Рыночные методы ведения хозяйствования.
- Перспективы развития организации.
- Методы и порядок перспективного и текущего планирования материально-технического обеспечения, разработки нормативов производственных запасов сырья, материалов и других материальных ресурсов, проведения работ по ресурсосбережению.
- Организацию материально-технического обеспечения и складского хозяйства.
- Порядок заключения договоров с поставщиками и контроля за их выполнением, оформления документации на отпуск материалов подразделениям организации.
- Стандарты и технические условия по материально-техническому обеспечению качества продукции, методы и порядок их разработки;
- Оптовые и розничные цены, номенклатуру потребляемых материалов.
- Основы технологии, организации производства, труда и управления.
- Организацию учета снабженческих и складских операций и порядок составления отчетности о выполнении плана материально-технического обеспечения.
- Средства вычислительной техники, телекоммуникаций и связи.
- Правила деловой переписки.
- Правила делового этикета.
Условия труда:
- график работы 5/2
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://modohbvl.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Медицина, фармацевтика, аптеки; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):