Менеджер по продукту
Вакансия № 25929868 от компании HOLCIM на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании HOLCIM.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, Серебряническая набережная, 29.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 25929868 добавлено в базу данных: Понедельник, 27 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 25929868:
Прочитано соискателями - 33 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "HOLCIM":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Холсим Россия приглашает на работу Менеджера по продукту.
Компания Холсим Россия - современный производитель строительных материалов и решений для строительства.
В России: численность составляет более 1 500 сотрудников, в активе компании 4 цементных завода (ЦФО, ПФО), 3 карьера по добыче нерудных материалов: гранита и щебня (Карелия), собственный Центр научных разработок, R&D (г. Москва), центральный офис в г. Москве.
Цель должности: Управление и развитие портфеля продуктов и решений в вверенной категории: развитие ценностного предложения для приоритетных клиентских сегментов, исходя из рыночной ситуации и задач возможно полного, экономически эффективного удовлетворения потребностей потребителей, роста выручки и прибыли компании.
Обязанности работника:
Операционное маркетинговое планирование.
- Разрабатывать, согласовывать, внедрять и при необходимости корректировать маркетинговые планы для своей продуктовой категории на трехлетний период:
- Проводить исследование, анализ и сегментацию рынка: потребители и их потребности, существующие продукты и решения, деятельность основных конкурентов;
- Формировать и согласовывать стратегию развития продуктовой категории в модели 4P (Product, Place, Price, Promotion);
- На основе согласованной продуктовой стратегии, формировать ценностное предложение для потребителей продукции и каналов сбыта;
- Планировать и контролировать достижение ключевых показателей для категории, включая цели по объемам, прибыльности и доли рынка.
???????Управление прибыльностью.???????
- Разрабатывать цели по объемам продаж и прибыльности, контролировать их реализацию для своих продуктовых категорий;
- Разрабатывать цели по ценовому позиционированию (ценовой дифференциал) для своих продуктовых категорий;
- Определять цели и задачи по коммуникационному продвижению продуктов, согласовывать планы продвижения;
- Контролировать и оптимизировать себестоимость продуктов/решений в своих продуктовых категориях.
???????Управление жизненным циклом продуктов (решений).
- ??????? Формировать и выносить на утверждение идеи продукта в своих продуктовых категориях;
- Создавать на постоянной или проектной основе, организовывать и лидировать работу кросс-функциональных рабочих групп, отвечающих за все стадии жизненного цикла продукта;
- Управлять, с активным использованием методик проектного управления, разработкой и выводом на рынок новых продуктов, в соответствии с установленной маркетинговым планом дорожной картой;
- Принимать, при необходимости, решение о корректировке параметров продукта или выводе продукта с рынка.
Управление качеством продукции и технической поддержкой продаж.
- Анализировать поступающие от потребителей претензии по качеству и инициировать, при необходимости, проведение корректирующих и предупреждающих действий;
- Проводить и организовывать проведение обучения для заинтересованных сторон (сотрудники, партнеры, клиенты) на тему качества продукции и его влияния на ее потребительские свойства.
Требования к работнику:
Профессиональные компетенции
- Разработка нового продукта;
- Оптимизация существующего ассортиментного портфеля;
- Управление проектами;
- Знание и понимание строительного рынка;
- Финансовая грамотность;
- Умение эффективно проводить встречи, переговоры и презентации.
Личностные компетенции
- Тайм менеджмент: навыки организации рабочего времени;
- Коммуникативные навыки;
- Креативность;
- Критическое мышление;
- Ответственность.
Высшее образование;
Опыт работы от 5 лет;
Компьютерный навыки: Продвинутый пользователь Microsoft office (Excel, Power Point, Word), облачные системы, видео конференц связь.
Условия труда:
- Оформление по ТК РФ;
- Расширенный социальный пакет в формате кафетерия льгот (от ДМС до фитнеса);
- Обучение и развитие на постоянной основе;
- Ежегодный бонус;
- Конкурентный уровень оплаты труда.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://lafargeholcimrus.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; Химическое производство, удобрения; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):