Аналитик C&B

Вакансия № 25992756 от компании Иннотех, Группа компаний на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Иннотех, Группа компаний.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 25992756 добавлено в базу данных: Суббота, 1 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 25992756:

Прочитано соискателями - 63 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "Иннотех, Группа компаний":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Вакансия открыта в УК Т1

Обязанности:

Периодическая отчетность по численности и затратам на персонал, факторный анализ отклонений фактических показателей от плановых значений, контроль исполнения плана: сбор данных с бизнес-единиц, проверка и консолидация данных на уровне группы компаний, подготовка сводного отчета;
Планирование численности и расходов на персонал во взаимодействии с бизнес-единицами и финансовым департаментом;
Разработка и актуализация методологии по отчетности и планированию численности и затрат на персонал, сопровождение внедрения изменений методологии в бизнес-единицах, контроль соблюдения методологии;
Автоматизация отчетности, участие в проектах по обогащению интерактивного дэшборда дополнительной аналитикой;
Обеспечение актуальности данных по численности и затратам на персонал в учетных системах, на интерактивном дэшборде;
Обогащение учетных систем аналитиками по компенсациям и льготам (грейды, условия премирования, др.);
Расчет кейсов по изменению системы вознаграждения, расчет бизнес-кейсов по изменениям HR процессов;
Подготовка аналитических отчетов по запросу руководства;
Взаимодействие с бизнес-единицами по вопросам в зоне ответственности.

Требования к работнику:

Высшее образование: финансовое, экономическое, математическое;
Опыт от 3-х лет по направлению HR аналитики;
Опыт работы в ИТ-секторе приветствуется;
Отличное знание трудового законодательства (правила начисления различных видов выплат);
Отличные знания Excel, Power Point (продвинутый уровень), 1С.