Level Designer [FPS/RPG]
Вакансия № 26025689 от компании LLC GFAGAMES на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании LLC GFAGAMES.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 1–3 года.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: удаленная работа.
Зарплата: по результату собеседования.
Примерное место работы: Россия, Москва.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 26025689 добавлено в базу данных: Пятница, 24 января 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 26025689:
Прочитано соискателями - 108 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "LLC GFAGAMES":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Компания LLC GFAGAMES занимается разработкой ММО-шутера PIONER.
Руководство и коллектив имеют большой опыт в индустрии и принимали участие в проектах: STALKER 2, Atomic Heart, Kings Bounty, Metro Exodus и Orange Cast.
Компания начала активную фазу расширения в связи с инвестициями её миноритарного инвестора Tencent и ищет как опытных и талантливых профессионалов, так и специалистов готовых развиваться в быстрорастущей компании для работы над крупным проектом.
Немного видео для знакомства с проектом:
Геймплейный ролик: https://www.youtube.com/watch?v=BR62QoAcxx0
Показ боевой системы: https://www.youtube.com/watch?v=MK1kR_rRXMc
Ролик на Е3: https://www.youtube.com/watch?v=FiZugiu5zXM
Чем предстоит заниматься:
-
Проектировать игровые уровни по заданным условиям игрового сценария, концепт-артам или техническим заданиям.
-
Осуществлять ревью и последующую редакцию имеющихся игровых локаций на предмет соответствия игровому процессу.
-
Совместно с GD и техническим отделом устанавливать стандарты применения искусственного интеллекта и размещения различных уникальных интерактивных объектов на карте.
-
Плотно взаимодействовать с Художником Уровней и Техническим художником. Учет их точек зрения при работе с уровнями.
-
Вести плановую ежедневную или еженедельную отчетность в таск-трекере, в том числе предоставлять исчерпывающую информацию для тестирования.
Что для нас важно:
-
Опыт работы в Unreal Engine 4/5 , прежде всего - успешный опыт блокаута/прототипирования игровых локаций или сцен, который можно было бы подтвердить или продемонстрировать, в том числе выполнив тестовое задание.
-
Готовность разбираться и анализировать игровые условности , организацию и документацию данной игры.
-
Устойчивостью к обсуждениям - в нашей студии принято голосовое общение - люди постоянно общаются и совместно работают в отдельных discord конференциях. Мы подразумеваем, что вы также будете активно участвовать в этих процессах.
-
Базовое знание любого пакета 3д моделирования для создания плейсхолдеров объектов локаций.
-
Открытость к критике и способность вами ее учитывать.
Будет плюсом:.
-
Опыт работы над шутерами / экшенами от первого лица, в том числе игровыми модификациями.
-
Опыт работы тестировщиком или техническим художником.
-
Понимание оптимизационных процессов в UE и способность закладывать их в уме во время выполнения заданий.
-
Опыт работы с динамическим внутриигровым освещением в UE.
Что для нас важно в человеке?
- Устойчивостью к обсуждениям - в нашей студии принято голосовое общение - люди постоянно общаются и совместно работают в отдельных discord конференциях. Мы подразумеваем, что вы также будете активно участвовать в этих процессах.
Почему у нас приятно работать?
-
Работа в опытном коллективе.
-
Участие в разработке крупного и перспективного проекта.
-
Официальное трудоустройство с прозрачной оплатой и гарантиями.
Какие условия и бонусы?
-
Оформление по ТК РФ.
-
Удалённая работа.
-
Оплачиваемый отпуск.
-
Больничные по всем нормам ТК.
-
Корпоративные бонусы.
-
ИТ аккредитация.
-
Возможность профессионального роста с ростом оплаты труда.
☑ О компании:
Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):