Java разработчик CRM

Вакансия № 26186339 от компании ООО Ростелеком Информационные Технологии на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

Это объявление № 26186339 добавлено в базу данных: Четверг, 6 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

Прочитано соискателями - 107 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

О нас:

Мы команда, в рамках одного из ключевых направлений Ростелеком, мы активно расширяемся, и ищем в свою команду BackEnd разработчика.

Развиваем проект CRM B2B (на текущий момент написано ядро системы, запущена Опытно Промышленная Эксплуатация).
Проект пишем на современных языках, как Java 11 и Kotlin.
Используем Spring Boot 2.
Приложения контейнеризуются с помощью Docker, а контейнеры оркеструются с помощью Openshift.
Внутреннее модульное взаимодействие происходит через REST или с помощью сообщений в Kafka, а интеграция с внешними сервисами через SOAP или с помощью сообщений в RabbitMQ.
Управление бизнес-процессами реализовано на основе BPMN Camunda.
Для улучшения качества кода используем sonarQube, Junit, jacoco, enforcer, checkstyle, klint.

Чем предстоит заниматься:

Разработка нового функционала в Agile командах.
Обеспечение качества, разрабатываемого ПО - автодокументация, unit тесты, рефакторинг.

Необходимый опыт:

Опыт разработки на Java от 2 лет, опыт работы в Spring Framework.
Опыт проектирования и использования REST API, разработки в микросервисной архитектуре.
Умение использовать Git и Maven.

Будет плюсом

Мы предлагаем:

Участие в крупнейшией программе трансформации BSS/OSS в телекоммуникационной отрасли на текущий момент.
Работа в распределённой команде, с возможностью работать как в офисе так и удаленно.
Приобретение опыта работы по методологии SAFe в крупной Программе.

Дополнительно

Гибридный график (возможность работать в офисе или дистанционно, а так же сочетать эти форматы).
Прозрачный и стабильный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования + квартальная премия.
Гибкое начало рабочего дня, подстраивай его под свою жизнь и работу с командой.
С первого дня работы «Кафетерий льгот» с возможностью выбора категорий (ДМС, компенсация затрат на спорт, на изучение иностранного языка, дополнительные выплаты к отпуску и дню рождения, онлайн-обучение и др.), компенсация мобильной связи.
Дружеская атмосфера и профессиональная команда, готовая делиться опытом.
Возможность раскрытия своего собственного потенциала (ты можешь проходить оплачиваемые компанией тренинги, обучения и посещать конференции).