Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель архитектурной мастерской

Вакансия № 26476412 от компании Genpro на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Genpro.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 26476412 добавлено в базу данных: Четверг, 13 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Понедельник, 17 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 26476412:

Прочитано соискателями - 139 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Genpro":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Привет, друг!

Мы Genpro, архитектурно-проектная компания, оказывающая полный комплекс услуг по генеральному проектированию гражданского назначения с применением BIM-технологий.

На рынке 15 лет;

  • 6 офисов в 3 странах на 2 континентах;
  • 120 + реализованных проектов;
  • Работаем в среде BIM технологий;
  • Наработанная экспертиза в области проектирования и большая команда профессионалов.

Наша культура - с заботой о сотрудниках, наша цель - стать лучшим работодателем в своем сегменте!

Приглашаем тебя в команду Genpro!

Сфера влияния или чем предстоит заниматься:

Планирование деятельности отдела;

Обеспечение плановых показателей по выпуску документации;

Управление загрузкой отдела, контроль и анализ работы отдела;

Оптимизация техпроцесса разработки ПД и РД, работы со смежниками;

Решение кадровых вопросов внутри отдела;

Распределение и закрепление сотрудников по проектным группам;

Распределение заданий между группами;

Разрешение конфликтных и спорных ситуаций внутри отдела;

Систематизация и внедрение накопленных разработок;

Внедрение новых технологий проектирования;

Разработка стратегии развития отдела;

Определение потребностей в обучение, планирование и организация обучения внутри отдела;

Контроль выполнения внутренних процессов и регламентов компании внутри отдела;

Выдача заданий отделу автоматизации BIM в части внедрения новых технологий по BIM (совместно с BIM-мастером).

Требования к работнику:

Высшее профильное образование;

Знание нормативной базы: ФЗ, СП, ГОСТы, 87-е и 1521/985-е/815-е постановление;

Опыт проектирования жилых и общественных зданий на стадии «ПД» и «РД»;

Опыт работы ГАПом на крупных и технически сложных объектов. Реализация не менее 5 объектов (ПД+Э+РД+СМР) в качестве ГАПа;

Опыт работы со сложными проектами, в т.ч требующих разработки СТУ (Специальных технических условий) в области пожарной безопасности и строительства (СТУ на проектирование).

Genpro сегодня:

  • Конкурентоспособная заработная плата, с возможностью её повышения на ежегодных аттестациях;

  • Оформление по ТК РФ;

  • Гибкий график, возможность работать удаленно;

  • Благоустроенные офисы класса А в центре города;

  • Оплачиваемый отпуск 28 календарных дней в году, 4 дополнительно оплачиваемых дня отдыха;

  • Отлаженная система адаптации и заботливые наставники;

  • Получение опыта в области проектирования уникальных зданий (100 метров +);

  • Участие в создании масштабных амбициозных проектов РФ, в перспективе и при желании — переход на USA projects;

  • Компенсация изучения английского языка;

  • Сопровождение HRM на всех этапах работы, индивидуальный план развития, регулярное предоставление обратной связи;

  • Заинтересованность компании в твоем благосостоянии и профессиональном росте;

  • Внутренние семинары по профессиональному обучению и тренинги личного роста, а также корпоративная библиотека;

  • Компенсация фитнеса;

  • Насыщенная корпоративная жизнь: участие в конкурсах, выставках, тимбилдинги, настолки по пятницам, совместные занятия спортом;

  • Забота о здоровье сотрудников: программа well being;

  • Развитие твоих hard и soft skils.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://team.genpro.ru/ - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Genpro

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?