Главный специалист по обучению и развитию персонала
Вакансия № 26609347 от компании ОАО ВНИПИнефть на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.
✷ Смотрите другие предложения работы от компании ОАО ВНИПИнефть.
☑ Основной блок:
Опыт работы: 3–6 лет.
Тип занятости: полная занятость.
График работы: полный день.
Зарплата: по результату собеседования.
Место работы (точный адрес): Россия, Москва, улица Фридриха Энгельса, 32с1.
☑ Актуальность объявления:
Это объявление № 26609347 добавлено в базу данных: Вторник, 11 февраля 2025 года.
Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.
☑ Статистика предложения работы № 26609347:
Прочитано соискателями - 70 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);
☑ Репутация компании "ОАО ВНИПИнефть":
Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!
Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.
☑ Подробности о вакантном месте:
Обязанности работника:
- Организация и проведение обучения сотрудников (онлайн/офлайн): определение потребности в обучении, организация внешнего и внутреннего обучения, повышения квалификации, аттестации работников, проведение тренинговых, программ;
- Разработка ежегодного каталога внутренних и внешних программ обучения для работников Института;
- Поиск и взаимодействие с контрагентами, организация и проведение закупочных процедур, запуск тендеров, договорная деятельность по направлению;
- Формирование внутреннего кадрового резерва, разработка программ развития талантов;
- Проведение оценочных мероприятий ключевых сотрудников и кадрового резерва, участие в разработке и контроль исполнения ИПР;
- Ведение отчетности (аналитика и статистика) по проведенным оценочным мероприятиям;
- Планирование бюджета на обучение и оценку персонала, контроль расходов в рамках утвержденного бюджета;
- Аналитика показателей обучения, подготовка предложений по оптимизации обучения. Формирование отчетности по обучению и развитию;
- Разработка и внедрение программ адаптации, управление программами адаптации новых сотрудников и наставничества;
- Разработка корректирующих мероприятий по результатам анализа процессов адаптации и наставничества;
- Организация работы совета молодых специалистов.
- Продвижение и администрирование программы менторинга;
- Развитие системы внутренних коммуникаций, участие в проектах по формированию корпоративной культуры и организации корпоративных мероприятий;
- Подготовка презентаций по проектам и мероприятиям / работа с материалами корпоративного Портала компании, написание текста рассылок;
- Анализ и разработка ЛНД по работе с персоналом (инструкции, положения, регламенты).
- Организация и сопровождение участия молодых специалистов в НТК (научно-технические конференции).
Требования к работнику:
- Высшее образование, наличие курсов повышения квалификации по профилю;
- Релевантный опыт организации внутреннего и внешнего обучения в т.ч. разработки / проведения тренингов в разных форматах, под задачи Института не менее 5 лет;
- Знание методов и технологий построения и ведения тренингов;
- Опыт разработки и внедрения системы адаптации;
- Опыт разработки и внедрения системы обучения;
- Опыт организации обучения через внешних провайдеров
- Опыт разработки и внедрения проектов по оценке, кадровому резерву, адаптации, развитию и планированию карьеры сотрудников;
- Опыт проведения презентаций, тренингов, вебинаров
- MS office, PowerPoint, Excel, Google–таблицы, SAP;
- Знание принципов и практический опыт планирования расходов на обучение и оценку персонала;
- Опыт ведения социального диалога и управления микроклиматом организации;
- Личностные качества: умение работать в команде, умение выстраивать продуктивные межличностные отношения, желание развиваться и участвовать в новых проектах. Системное мышление, структурированность, креативность, ответственность, доброжелательность, умение расставлять приоритеты.
Условия труда:
- Оформление в строгом соответствии с ТК РФ;
- Конкурентная заработная плата + ежемесячные премии, годовое премирование;
- Предоставление всех видов отпусков в соответствии с ТК и дополнительных отпусков в соответствии с Коллективным договором (в связи с рождением детей, вступлением в брак и т.п.);
- Добровольное медицинское страхование (в т.ч. стоматология);
- Внутреннее и внешнее обучение (при необходимости);
- Территориально - м. Бауманская (10 минут пешком от метро).
- Работа на территории работодателя
- С успешным кандидатом размер оплаты труда обсуждается по результатам собеседования.
☑ О компании:
Обратите внимание на веб-сайт компании - http://vnipineft.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Сфера деятельности компании: Строительство, недвижимость, эксплуатация, проектирование; .
☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):