Специалист отдела планирования МТО и управления комплектации

Вакансия № 26970231 от компании АО ОТЭКО на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании АО ОТЭКО.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 1–3 года.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 26970231 добавлено в базу данных: Воскресенье, 19 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 26970231:

Прочитано соискателями - 58 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "АО ОТЭКО":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Согласование разделительных ведомостей, формирование заявок на конкурс по направлению электротехнической продукции, пожарной сигнализации, системам связи, КИПиА, кабельной продукции. Подготовка спецификаций в Договор, подбор и резервирование материала из наличия.
Анализ проектной/рабочей документации на предмет комплектности и полноты предоставления информации по проектируемому оборудованию и материалам
Формирование и контроль согласования разделительных ведомостей поставки ТМЦ в ЕИС с резервированием материала из наличия.
Работа со смежными отделами, в том числе согласование аналогов ТМЦ с проектным институтом/управлением строительством или службой эксплуатации.
Подготовка и направление заявок на проведение конкурсной процедуры по выбору поставщика ТМЦ.
Подготовка проектов спецификаций к договорам поставки ТМЦ (изменений указанных договоров, приложений к указанным договорам) на маршруте согласования в ЕИС.

Требования к работнику:

высшее образование
опыт работы с тех. документацией и формирование потребности на конкурс по направлению электротехнической продукции, пожарной сигнализации, системам связи, КИПиА, кабельной продукции. С учетом проработки наличия материалов на складе.

Условия труда:

Работа в крупной, стабильной компании с численностью персонала около 10 000 сотрудников;
Официальное трудоустройство согласно трудовому законодательству РФ; оплачиваемые отпуска и больничные листы;
Пятидневная рабочая неделя с возможностью настройки индивидуального графика, в пятницу сокращенный рабочий день;
Компания оплачивает часть стоимости путевки на оздоровление и отдых детей, подарки детям на 1 сентября, Новый год;
Возможность получить материальную помощь в трудной жизненной ситуации;
Частичная компенсация питания в корпоративной столовой;
В компании приветствуется профессиональный рост и развитие: реализуются программы обучения и повышения квалификации;
Программа признания: отмечаем особый вклад в развитие компании и работу в проектах, поздравляем с профессиональными праздниками;
Компания большое внимание уделяет безопасности труда;
Стабильная, конкурентоспособная заработная плата: выплаты два раза в месяц;
Уровень заработной платы определяется по итогам собеседования.