Старший кредитный аналитик (Отраслевой директор)

Вакансия № 27620775 от компании «РОСБАНК» на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании «РОСБАНК».

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 27620775 добавлено в базу данных: Четверг, 23 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 27620775:

Прочитано соискателями - 129 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "«РОСБАНК»":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

Подготовка кредитных заявок по крупным корпоративным клиентам;
Защита заявок на Кредитном Комитете Банка;
Структурирование сделок с учётом специфики деятельности заёмщиков и качества обеспечения;
Осуществление мониторинга качества кредитного портфеля, финансового состояния компаний-заёмщиков, выполнения заёмщиками условий, установленных кредитных документаций.

Требования к работнику:

Высшее экономическое/финансовое образование;
Опыт работы в области кредитного и/или финансового анализа/риск менеджмента (западные или крупные Российские Банки, аудиторские компании) более 4-х лет;
Наличие сертификатов ACCA, CMA, CFA будут преимуществом;
Свободное владение методами АХД и бухгалтерского учета /RAS/IFRS;
Умение самостоятельно проводить комплексный анализ по компаниям (группе компаний) различной отраслевой направленности разной степени сложности (синдицированные кредиты, облигационные займы, сделки real estate, пр.);
Свободное владение ретроспективным и прогнозным методами анализа, умение проверять и составлять Cash –Flow прямым и косвенным методами;
Умение самостоятельно разобраться в структуре сложных «групповых» кредитных сделках, идентифицировать функциональную роль каждого участника группы, проанализировать характер и качество внутригрупповых товарно- денежных потоков и оценить присутствующую в сделке систему рисков, на ее основе разработать рекомендации для RMs по структуре сделки, минимизирующие кредитный риск Банка;
Знание нормативной базы ЦБ РФ и Минфина в части, касающейся финансового/ управленческого/ налогового учета и отчетности предприятий и кредитной деятельности банков (в частности, но не ограничиваясь: Инструкции ЦБ РФ № 54-П, 254-П, 283-П, 39-П, 110-И, Закон о Бухучете, ПБУ, ФЗ «О Лизинге», «Об Ипотеке», нормативная база, регламентирующая Факторинг);
Способность самостоятельно презентовать кредитную сделку (в части кредитного анализа заемщика, группы) на Кредитном Комитете Банка на английском языке;
Уверенное владение английским языком на уровне Upper-intermediate и владение банковской/ финансовой терминологией.

Условия труда:

Стабильный и прозрачный доход: зарплата и премии по результатам работы;
График 5/2;
31 календарный день оплачиваемого отпуска;
Отсутствие дресс-кода;
Забота о здоровье сотрудников: программа ДМС, включая стоматологию и страхование при выезде за рубеж, корпоративные спортивные команды и скидки на абонементы в фитнес-клубы;
Дополнительная оплата за больничный лист: доплата сверх пособия по болезни до оклада (до 5 рабочих дней в год);
Личностное развитие и рост: корпоративная электронная библиотека Альпина, возможность прохождения бесплатного обучения и тренингов, участия в регулярных встречах корпоративных клубов и скидки на курсы онлайн школ;
Ипотека на льготных условиях, скидки и привилегии по кредитам, льготные условия обслуживания и т.п.;
Программа корпоративных скидок и привилегий Primezone: развлечение, отдых, товары и услуги, обучение;
Сообщества по интересам сотрудников.