Старший корпоративный юрист

Вакансия № 28217127 от компании ООО ФИРЕНЗЕ на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании ООО ФИРЕНЗЕ.

☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 28217127 добавлено в базу данных: Понедельник, 10 февраля 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.

☑ Статистика предложения работы № 28217127:

Прочитано соискателями - 32 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);

☑ Репутация компании "ООО ФИРЕНЗЕ":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Мы – международная группа компаний, объединяющая 7 разных направлений бизнеса в сегменте оказания премиум услуг и выпуска уникальных товаров. Наш портфель включает проекты в сфере банных комплексов, ресторанов, проката и сервиса авто, международного туризма, красоты, производства и продажи коллекционных игрушек и пр.

Обязанности работника:

АКЦИОНЕРНЫЙ БЛОК:

Приведение в порядок отношений между партнерами (физлицами) в портфельных компаниях (составить, согласовать и подписать корпоративные договоры, соглашения акционеров);

КОРПОРАТИВНЫЙ БЛОК:

Юридическое сопровождение по вопросам корпоративного права, интеллектуальной собственности, сопровождения внешнеэкономической деятельности, защиты персональных и коммерческих данных;
Сопровождение сделок M&A в РФ и ОАЭ (включая составление договоров купли-продажи акций, долей, опционные соглашения и пр.);
Решение общекорпоративных вопросов: учреждение и ликвидация юридических лиц, внутригрупповые реструктуризации - присоединения, смена органов управления, смена Генерального директора, регистрация филиала/представительства, смена адреса места нахождения, выход участника из состава общества и пр.;
Разработка, корректировка, регистрация учредительных документов компаний группы;
Подготовка решений единственного участника, протоколов общего собрания участников компаний группы;
Выполнение функции корпоративного секретаря компании (на начальном этапе);
Мониторинг юридических рисков группы компаний;
Консультирование сотрудников группы по правовым вопросам, возникающим в процессе деятельности компании;

ДОГОВОРНЫЙ БЛОК:

Разработка и внедрение внутренних корпоративных документов и локальных нормативно-правовых актов, в том числе: Протоколов, Решений, Уведомлений, Уставов, Положений, Политик, Приказов, Доверенностей;
Правовая экспертиза договоров. Разработка и экспертиза схем договорных взаимоотношений с оценкой юридических рисков. Юридическая экспертиза сделок;
Разработка типовых и нестандартных форм договоров: договора комиссии, авторского вознаграждения и авторского права, договора займа, договора по общехозяйственной деятельности, договора аренды, соглашения о конфиденциальности, оказания услуг и др.;
Контроль и своевременное обновление корпоративных документов;
Работа с объектами интеллектуальной собственности (торговые марки, знаки, патенты): регистрация в разных юрисдикциях, согласование договоров на использование объектов интеллектуальной собственности, лицензионных соглашений, соглашений об отчуждении прав и пр.);
Решение юридических вопросов регистрации и защиты интеллектуальной собственности (взаимодействие с патентным поверенным, Роспатентом);

СУДЕБНЫЙ БЛОК:

Судебно-претензионная работа, анализ судебной практики, оценка правовой позиции, подготовка претензий, исковых заявлений, отзывов, апелляционных жалоб, писем контрагентам;
Ведение искового производства, досудебное урегулирование споров;
Участие в судебных заседаниях. Защита интересов компаний группы в судах;
Ведение патентных споров;

ПРОЧЕЕ:

Координация работы юридических подрядчиков;
Участие в создании корпоративной структуры группы (вместе с СЕО и CFO);

Требования к работнику:

Высшее юридическое образование;
Опыт работы корпоративным юристом от 5 лет желательно в управляющей компании холдинга или крупных компаниях (ОАО/ПАО);
Опыт сопровождения сделок с долями и акциями, в том числе, в иностранных юрисдикциях;
Опыт ведения споров в судах, опыт общения с гос. органами;
Уверенная работа в MS Office, владение справочно-правовыми системами, базами судебной практики;
Свободное владение английским (устный, договорный, коммерческая переписка) будет большим плюсом;
Личные качества: организованность, четкость, коммуникабельность, фокус на клиента (внутреннего и внешнего), умение слушать и давать обратную связь, готовность решать нестандартные задачи;