Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель учебного центра

Вакансия № 28669067 от компании КуулКлевер (МясновЪ, Отдохни) на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании КуулКлевер (МясновЪ, Отдохни).



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 28669067 добавлено в базу данных: Понедельник, 20 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Вторник, 18 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 28669067:

Прочитано соискателями - 21 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "КуулКлевер (МясновЪ, Отдохни)":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Определение целей, задач и приоритетных направлений деятельности учебного центра, описание бизнес-процессов, разработка и внедрение регламентов по процессу обучения персонала ;
  • Анализ и актуализация действующей системы корпоративного обучения, оптимизация существующих и внедрение новых форм и методов обучения;
  • Координация разработки и изготовления методических материалов;
  • Отслеживание эффективности проведенного обучения, анализ проблемных зон, организация дополнительного обучения в соответствии с потребностями;
  • Организация и контроль процесса адаптации новых сотрудников, развитие системы наставничества;
  • Разработка и внедрение процедуры ежегодной аттестации персонала, контроль организации и проведения аттестаций, анализ результатов;
  • Планирование и контроль работы внутренних менеджеров по обучению в Нижнем Новгороде и в Москве;

Требования к работнику:

  • Высшее образование ( желательно психологическое/педагогическое ), желательно наличие дополнительного образования в сфере обучения персонала;
  • Опыт построения эффективной системы обучения и оценки линейного персонала, желательно в сегменте ритейл – от 3-х лет;
  • Уверенный пользователь пк;
  • Развитые навыки планирования и управления, аналитический склад ума, высокие коммуникативные навыки, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость;
  • Готовность к еженедельным краткосрочным командировкам.

Условия труда:

  • Работа в крупной федеральной розничной компании;
  • Интересные и масштабные задачи и условия для их эффективной реализации;
  • Высокий уровень дохода (обсуждается на собеседовании с успешным кандидатом);
  • Официальная заработная плата и трудоустройство, согласно ТК РФ;
  • Возможность профессионального роста;
  • Работа в дружном сплоченном коллективе.

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.myasnov.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) КуулКлевер (МясновЪ, Отдохни)

Сфера деятельности компании: Розничная торговля; Продукты питания; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?