Поиск работы с нами приводит к успеху!

Поиск работы на сайте Электронной Службы Занятости Населения Москвы представляет собой эффективный инструмент для соискателей. Эта платформа предлагает актуальные вакансии, возможность загрузки резюме и фильтрацию по интересующим критериям. Это существенно упрощает процесс трудоустройства и помогает найти работу мечты быстрее.
Мы в соцсетях:

Идёт поиск вакансий...


Подождите, пожалуйста. Выполняется поиск по базе данных вакансий работодателей. Это может занять некоторое время.



Руководитель отдела по работе с персоналом

Вакансия № 28986044 от компании Трубная Металлургическая Компания на Электронной Службе Занятости Населения Москвы.

✷ Смотрите другие предложения работы от компании Трубная Металлургическая Компания.



☑ Основной блок:

Опыт работы: 3–6 лет.

Тип занятости: полная занятость.

График работы: полный день.

Зарплата: по результату собеседования.

Примерное место работы: Россия, Москва.

☑ Актуальность объявления:

Это объявление № 28986044 добавлено в базу данных: Понедельник, 27 января 2025 года.

Дата его обновления на этом интернет-ресурсе: Воскресенье, 16 марта 2025 года.


☑ Статистика предложения работы № 28986044:

Прочитано соискателями - 12 раз(а);
Отправлено откликов - 0 раз(а);


☑ Репутация компании "Трубная Металлургическая Компания":

Читайте свежие отзывы сотрудников об этом работодателе здесь!

Написать отзыв на организацию Оставить своё мнение об этой компании можно тут без регистрации и бесплатно.

☑ Подробности о вакантном месте:

Обязанности работника:

  • Организация ведения полного цикла вакансии (от заявки до выхода кандидата на работу);

  • Определять потребность в трудовых ресурсах совместно с руководителями структурных подразделений компании;

  • Координировать процесс подбора (снятие заявки, создание потока, выбор эффективных инструментов и источников, взаимодействие с рекламным агентствами);

  • Анализировать рынок труда;

  • Организация поиска кандидатов на вакансии различного уровня сложности (линейный персонал, специалисты, менеджеры, руководящие должности);

  • Осуществлять сопровождение кандидата по всем этапам: от собеседования до момента выхода на работу;

  • Проводить личные интервью и групповые форматы — оценка кандидата на совпадение личных качеств с ценностями компании;

  • Осуществлять взаимодействие с руководителями отделов (по вакансиям, кандидатам, интервью, офертам, приему и адаптации персонала);

  • Осуществлять ведение кадрового делопроизводства в офисе г.Москва, обособленных подразделениях;

  • Осуществлять ведение кадрового делопроизводства ОП в условиях вахтового метода работы, районных коэффициентов и надбавок в районах Крайнего Севера;
  • Проводить ознакомление работников с кадровыми документами, локально-нормативными актами;
  • Осуществлять ведение табеля учета рабочего времени, составление графиков сменности, составление графика отпусков и контроль его соблюдения;
  • Вести учет больничных листов;
  • Осуществлять консультирование работников в части трудового законодательства и локальных нормативных актов, действующих в Компании;
  • Формировать внутреннюю отчетность по персоналу;
  • Осуществлять организацию и нормирование трудовой деятельности, подготовку и внедрение мер стимулирования работников компании;
  • Организовывать разработку должностных инструкций;
  • Осуществлять работу в программе 1С 8.3. ЗУП.

Требования к работнику:

  • Имеете высшее профессиональное образование по направлению деятельности (повышение квалификации в области «Управление персоналом»);

  • Имеете опыт работы в области подбора, адаптации и обучения персонала;

  • Знаете техники проведения интервью;

  • Понимаете и используете инструменты отбора кандидатов;

  • Знаете законодательства по трудовой деятельности в Российской Федерации

  • Имеете опыт работы с вахтовым методом работы, районных коэффициентов и надбавок в районах Крайнего Севера ;
  • Являетесь опытным пользователь программы 1С 8.3 ЗУП;
  • Обладаете следующими личными качествами: ответственность, внимательность, доброжелательность, умение работать в условиях многозадачности.

Условия труда:

  • Работа в стабильной компании;

  • Официальное трудоустройство;
  • Социальный пакет: ДМС, путевки в оздоровительные учреждения;
  • Обучение в Корпоративном университете компании, повышение квалификации;
  • Участие в научно-практической конференции, форумах и других профессиональных соревнованиях

☑ О компании:

Обратите внимание на веб-сайт компании - http://www.tmk-group.ru - с подробной информацией об организации, в том числе контактными телефонами.

Логотип (эмблема, торговая марка, бренд) компании:
Логотип (торговая марка, бренд, эмблема) Трубная Металлургическая Компания

Сфера деятельности компании: Металлургия, металлообработка; .

☑ Отклинуться сообщением, резюме, запросить телефон, отправить жалобу (претензию):







☑ Нет ответа на Ваше обращение?